Desert Control Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
El CEO de Desert Control es Ole Sivertsen , nombrado en Aug 2019, tiene una permanencia de 5.25 años. compensación anual total es NOK4.93M, compuesta por 46.5% salario y 53.5% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.22% de las acciones de la empresa, por valor de €54.35K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.5 años y 0.8 años, respectivamente.
Información clave
Ole Sivertsen
Chief Executive Officer (CEO)
NOK 4.9m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 46.5% |
Permanencia del CEO | 5.3yrs |
Participación del CEO | 0.2% |
Permanencia media de la dirección | 1.5yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | less than a year |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | -NOK 63m |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | -NOK 64m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | -NOK 55m |
Dec 31 2023 | NOK 5m | NOK 2m | -NOK 59m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -NOK 69m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -NOK 43m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | -NOK 86m |
Dec 31 2022 | NOK 10m | NOK 2m | -NOK 59m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | -NOK 42m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | -NOK 60m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | -NOK 46m |
Dec 31 2021 | NOK 3m | NOK 2m | -NOK 32m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | -NOK 26m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | -NOK 21m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | -NOK 19m |
Dec 31 2020 | NOK 2m | NOK 1m | -NOK 11m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD446.53K) de Ole está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD476.59K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Ole ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Ole Sivertsen
5.3yrs
Permanencia
NOK 4,932,000
Compensación
Mr. Ole Kristian Sivertsen served as Chief Executive Officer at Desert Control AS since August 2019 and was its Director and served as its President. He serves as its Group Chief Executive Officer at Deser...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Chief Executive Officer | 5.3yrs | NOK 4.93m | 0.22% € 54.4k | |
Head of Middle East & Licensed Operations | 1.5yrs | NOK 2.22m | 0.00037% € 89.9 | |
Chief Innovation Officer | 2yrs | NOK 763.00k | 0.019% € 4.7k | |
Managing Director of Americas | 1.5yrs | NOK 2.46m | sin datos | |
Executive Chairman | less than a year | sin datos | sin datos | |
Chief Financial Officer | 1.3yrs | sin datos | sin datos | |
Vice President of Production Systems | no data | NOK 1.81m | sin datos |
1.5yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 8KT no se considera experimentado ( 1.5 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Executive Chairman | less than a year | sin datos | sin datos | |
Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
Director | no data | NOK 100.00k | sin datos | |
Director | 2.4yrs | NOK 100.00k | sin datos | |
Director | 1.1yrs | sin datos | 8.29% € 2.0m |
0.8yrs
Permanencia media
Junta con experiencia: La junta directiva de 8KT no se considera experimentada (0.8 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.