International Tower Hill Mines Ltd.

Informe acción DB:1I1

Capitalización de mercado: €86.4m

International Tower Hill Mines Dirección

Dirección controles de criterios 4/4

El CEO de International Tower Hill Mines es Karl M. Hanneman , nombrado en Jan 2017, tiene una permanencia de 7.83 años. compensación anual total es $274.07K, compuesta por 58.6% salario y 41.4% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.11% de las acciones de la empresa, por valor de €91.76K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 9.5 años y 7.3 años, respectivamente.

Información clave

Karl M. Hanneman

Chief Executive Officer (CEO)

US$274.1k

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO58.6%
Permanencia del CEO7.8yrs
Participación del CEO0.1%
Permanencia media de la dirección9.5yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva7.3yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Karl M. Hanneman en comparación con los beneficios de International Tower Hill Mines?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Sep 30 2024n/an/a

-US$3m

Jun 30 2024n/an/a

-US$3m

Mar 31 2024n/an/a

-US$3m

Dec 31 2023US$274kUS$161k

-US$3m

Sep 30 2023n/an/a

-US$4m

Jun 30 2023n/an/a

-US$3m

Mar 31 2023n/an/a

-US$3m

Dec 31 2022US$293kUS$154k

-US$3m

Sep 30 2022n/an/a

-US$3m

Jun 30 2022n/an/a

-US$5m

Mar 31 2022n/an/a

-US$6m

Dec 31 2021US$345kUS$150k

-US$6m

Sep 30 2021n/an/a

-US$7m

Jun 30 2021n/an/a

-US$6m

Mar 31 2021n/an/a

-US$6m

Dec 31 2020US$298kUS$150k

-US$5m

Sep 30 2020n/an/a

-US$3m

Jun 30 2020n/an/a

-US$3m

Mar 31 2020n/an/a

-US$3m

Dec 31 2019US$287kUS$150k

-US$4m

Sep 30 2019n/an/a

-US$4m

Jun 30 2019n/an/a

-US$4m

Mar 31 2019n/an/a

-US$4m

Dec 31 2018US$378kUS$185k

-US$4m

Sep 30 2018n/an/a

-US$5m

Jun 30 2018n/an/a

-US$5m

Mar 31 2018n/an/a

-US$6m

Dec 31 2017US$379kUS$291k

-US$6m

Compensación vs. Mercado: La compensación total de Karl M.($USD274.07K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD471.55K).

Compensación vs. Ingresos: La compensación de Karl M. ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.


CEO

Karl M. Hanneman (66 yo)

7.8yrs

Permanencia

US$274,067

Compensación

Mr. Karl M. L. Hanneman has been Chief Executive Officer of International Tower Hill Mines Ltd. since January 31, 2017. He serves as an Independent Director of Gatos Silver, Inc., since 2020.Mr. Hanneman...


Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Karl M. Hanneman
CEO & Director7.8yrsUS$274.07k0.11%
€ 91.8k
David Cross
Chief Financial Officer9.5yrsUS$58.06ksin datos
Richard Solie
Investor & Community Relations Managerno datasin datossin datos
Debbie Evans
Corporate Controller & Corporate Secretary13.8yrssin datossin datos

9.5yrs

Permanencia media

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 1I1 es experimentado (9.5 años antigüedad media).


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Karl M. Hanneman
CEO & Director6.5yrsUS$274.07k0.11%
€ 91.8k
Antony Drescher
Independent Director33.1yrsUS$68.87k0.37%
€ 316.7k
Edel Tully
Independent Director1.4yrsUS$67.26ksin datos
Thomas Weng
Lead Independent Director11.3yrsUS$68.87k0.043%
€ 36.8k
Stuart Harshaw
Independent Director6.6yrsUS$68.87ksin datos
Marcelo Kim
Independent Chairman of the Board7.9yrssin datossin datos

7.3yrs

Permanencia media

56yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de 1I1 se considera experimentada (7.3 años de antigüedad promedio).