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Blackmores Dirección
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El CEO de Blackmores es Alastair Symington , nombrado en Oct 2019, tiene una permanencia de 3.83 años. compensación anual total es A$3.82M, compuesta por 33.4% salario y 66.6% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.095% de las acciones de la empresa, por valor de €1.05M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.4 años y 2.3 años, respectivamente.
Información clave
Alastair Symington
Chief Executive Officer (CEO)
AU$3.8m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 33.4% |
Permanencia del CEO | 3.8yrs |
Participación del CEO | 0.1% |
Permanencia media de la dirección | 1.4yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.3yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Dec 31 2022 | n/a | n/a | AU$35m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | AU$33m |
Jun 30 2022 | AU$4m | AU$1m | AU$31m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | AU$30m |
Dec 31 2021 | n/a | n/a | AU$30m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | AU$27m |
Jun 30 2021 | AU$2m | AU$1m | AU$24m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | AU$17m |
Dec 31 2020 | n/a | n/a | AU$9m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | AU$11m |
Jun 30 2020 | AU$2m | AU$974k | AU$12m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Alastair($USD2.49M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD1.40M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Alastair ha aumentado más de un 20% en el último año.
CEO
Alastair Symington (50 yo)
3.8yrs
Permanencia
AU$3,823,185
Compensación
Mr. Alastair Symington., BEc, PostGradDip IntBus, MAICD, has been Chief Executive Officer and Managing Director of Blackmores Limited since October 1, 2019. Mr. Alastair serves as Director of Blackmores Li...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO, MD & Director | 3.8yrs | AU$3.82m | 0.095% € 1.0m | |
Chief Financial Officer | 1.4yrs | AU$1.08m | sin datos | |
Chief Operations Officer | 1.2yrs | sin datos | sin datos | |
Chief Information Officer | no data | sin datos | sin datos | |
Group Financial Controller & Investor Relations Manager | no data | sin datos | sin datos | |
Group General Counsel & Company Secretary | 1.3yrs | sin datos | sin datos | |
Chief Brand | less than a year | sin datos | sin datos | |
Sales Director | no data | sin datos | sin datos | |
Chief People Officer | 4.8yrs | sin datos | sin datos | |
Chief Governance Officer | 2.1yrs | AU$446.86k | sin datos | |
Head of Innovation & Development | no data | sin datos | sin datos | |
Head of Grocery & Emerging Channel | no data | sin datos | sin datos |
1.4yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de B5E no se considera experimentado ( 1.4 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO, MD & Director | 3.9yrs | AU$3.82m | 0.095% € 1.0m | |
Independent Non-Executive Director | 1.9yrs | AU$115.65k | 0.0039% € 42.4k | |
Independent Non-Executive Director | 2.3yrs | AU$182.70k | 0.0075% € 82.6k | |
Independent Non-Executive Director | 1.9yrs | AU$111.19k | 0.0076% € 83.0k | |
Independent Non-Executive Chairman | 2.3yrs | AU$181.98k | 0.013% € 141.1k |
2.3yrs
Permanencia media
61yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de B5E no se considera experimentada (2.3 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.