Acotec Scientific Holdings Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
Actualmente no disponemos de información suficiente sobre el CEO.
Información clave
Jing Li
Chief Executive Officer (CEO)
CN¥3.7m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 74.3% |
| Permanencia del CEO | 7.3yrs |
| Participación del CEO | n/a |
| Permanencia media de la dirección | 3.5yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.8yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | CN¥4m | CN¥3m | CN¥14m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | CN¥38m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | CN¥61m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | CN¥66m |
| Dec 31 2022 | CN¥3m | CN¥3m | CN¥70m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | CN¥17m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -CN¥35m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -CN¥24m |
| Dec 31 2021 | CN¥5m | CN¥3m | -CN¥79m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -CN¥76m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -CN¥74m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -CN¥81m |
| Dec 31 2020 | CN¥48m | CN¥2m | -CN¥44m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Jing($USD508.64K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD759.28K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Jing ha aumentado más de un 20%, mientras que los beneficios de la empresa han caído más de un 20% en el último año.
CEO
Jing Li (51 yo)
7.3yrs
Permanencia
CN¥3,690,000
Compensación
Ms. Jing Li has been Executive Chairperson of the Board at Acotec Scientific Holdings Limited since January 29, 2021 and was its Executive Director since December 3, 2020 and has been its Chief Executive O...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairperson of the Board & CEO | 7.3yrs | CN¥3.69m | sin datos | |
| Chief Technology Officer | 3.5yrs | sin datos | sin datos | |
| Joint Company Secretary | 3.5yrs | sin datos | sin datos | |
| Joint Company Secretary | 3.5yrs | sin datos | sin datos |
3.5yrs
Permanencia media
51yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 7W3 se considera experimentado (3.4 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairperson of the Board & CEO | 3.6yrs | CN¥3.69m | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 3.5yrs | CN¥216.00k | sin datos | |
| Member of Scientific Advisory Board | no data | sin datos | sin datos | |
| Member of Scientific Advisory Board | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Member of Scientific Advisory Board | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 3.5yrs | CN¥216.00k | sin datos | |
| Non-Executive Director | 1.4yrs | sin datos | sin datos | |
| Non-Executive Director | 3.6yrs | CN¥2.26m | 0.26% CN¥ 646.9k | |
| Independent Non-Executive Director | 3.5yrs | CN¥216.00k | sin datos | |
| Member of Scientific Advisory Board | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Member of Scientific Advisory Board | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Non-Executive Director | 1.4yrs | sin datos | sin datos |
2.8yrs
Permanencia media
53yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 7W3 no se considera experimentada (2.7 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.