NanoVibronix Dirección
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Información clave
Brian Murphy
Chief Executive Officer (CEO)
US$404.9k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 57.0% |
| Permanencia del CEO | 6.6yrs |
| Participación del CEO | n/a |
| Permanencia media de la dirección | 6.6yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 8.1yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | -US$5m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$6m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$12m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$10m |
| Dec 31 2021 | US$405k | US$231k | -US$14m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -US$13m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -US$7m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -US$8m |
| Dec 31 2020 | US$365k | US$231k | -US$4m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -US$5m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -US$4m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -US$4m |
| Dec 31 2019 | US$512k | US$231k | -US$6m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | -US$6m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | -US$6m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | -US$6m |
| Dec 31 2018 | US$591k | US$231k | -US$4m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | -US$5m |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | -US$5m |
| Mar 31 2018 | n/a | n/a | -US$6m |
| Dec 31 2017 | US$529k | US$189k | -US$6m |
| Sep 30 2017 | n/a | n/a | -US$5m |
| Jun 30 2017 | n/a | n/a | -US$4m |
| Mar 31 2017 | n/a | n/a | -US$3m |
| Dec 31 2016 | US$103k | US$32k | -US$3m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD404.94K) de Brian está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD404.18K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Brian ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Brian Murphy (65 yo)
6.6yrs
Permanencia
US$404,939
Compensación
Mr. Brian M. Murphy has been the Chief Executive Officer of NanoVibronix Inc. since October 13, 2016. Mr. Murphy has sales, operations and general management experience in medical devices and medical techn...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | 6.6yrs | US$404.94k | sin datos | |
| CFO & Accounting Officer | 2.6yrs | US$271.49k | 0.012% $ 664.1 | |
| Chief Medical Officer & Director | 9.2yrs | US$8.29k | 0.037% $ 2.1k | |
| Vice President of Marketing | no data | sin datos | sin datos | |
| Vice President of Sales | no data | sin datos | sin datos |
6.6yrs
Permanencia media
66yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 56R0 es experimentado (6.6 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | 6.6yrs | US$404.94k | sin datos | |
| Chief Medical Officer & Director | 19.7yrs | US$8.29k | 0.037% $ 2.1k | |
| Member of Medical Advisory Board | no data | sin datos | sin datos | |
| Independent Director | 8.1yrs | US$48.62k | 0.15% $ 8.3k | |
| Independent Chairman of the Board | 6.6yrs | US$214.82k | 0.23% $ 12.5k | |
| Member of Medical Advisory Board | no data | sin datos | sin datos | |
| Member of Medical Advisory Board | no data | sin datos | sin datos | |
| Member of Medical Advisory Board | no data | sin datos | sin datos | |
| Member of Medical Advisory Board | no data | sin datos | sin datos | |
| Member of Medical Advisory Board | no data | sin datos | sin datos | |
| Member of Medical Advisory Board | no data | sin datos | sin datos | |
| Independent Director | 8.1yrs | US$46.06k | 0% $ 0 |
8.1yrs
Permanencia media
68.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 56R0 se considera experimentada (8.1 años de antigüedad promedio).