Kiwetinohk Energy Corp.

Informe acción DB:Y9B

Capitalización de mercado: €458.8m

Kiwetinohk Energy Dirección

Dirección controles de criterios 4/4

El CEO de Kiwetinohk Energy es Pat Carlson , nombrado en Feb 2018, tiene una permanencia de 6.75 años. compensación anual total es CA$1.70M, compuesta por 25.2% salario y 74.8% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 2.31% de las acciones de la empresa, por valor de €10.59M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 4.8 años y 3.2 años, respectivamente.

Información clave

Pat Carlson

Chief Executive Officer (CEO)

CA$1.7m

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO25.2%
Permanencia del CEO6.8yrs
Participación del CEO2.3%
Permanencia media de la dirección4.8yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva3.2yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Pat Carlson en comparación con los beneficios de Kiwetinohk Energy?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Sep 30 2024n/an/a

CA$65m

Jun 30 2024n/an/a

CA$21m

Mar 31 2024n/an/a

CA$69m

Dec 31 2023CA$2mCA$427k

CA$112m

Sep 30 2023n/an/a

CA$179m

Jun 30 2023n/an/a

CA$246m

Mar 31 2023n/an/a

CA$269m

Dec 31 2022CA$1mCA$1

CA$191m

Sep 30 2022n/an/a

CA$101m

Jun 30 2022n/an/a

CA$11m

Mar 31 2022n/an/a

-CA$20m

Dec 31 2021CA$4mCA$1

-CA$42m

Sep 30 2021n/an/a

-CA$57m

Jun 30 2021n/an/a

-CA$26m

Mar 31 2021n/an/a

-CA$43m

Dec 31 2020CA$7kCA$1

-CA$5m

Dec 31 2019CA$7kCA$1

-CA$19m

Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD1.21M) de Pat está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD1.03M).

Compensación vs. Ingresos: La compensación de Pat ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.


CEO

Pat Carlson (70 yo)

6.8yrs

Permanencia

CA$1,697,606

Compensación

Mr. Patrick Carlson P.Eng., also known as Pat, serves Chief Executive Officer at Kiwetinohk Energy Corp. (alternate name Kiwetinohk Resources Corp.) since February 12, 2018 and also serves as its Director...


Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Patrick Carlson
CEO & Director6.8yrsCA$1.70m2.31%
€ 10.6m
Jakub Brogowski
Chief Financial Officer5.9yrsCA$922.35k0.062%
€ 285.2k
J. Backus
Chief Operating Officer of Upstream3yrsCA$865.85k0.060%
€ 274.6k
Janet Annesley
Chief Sustainability Officer3.2yrsCA$850.00k0.031%
€ 143.4k
Chris Lina
Vice President of Projects2.8yrsCA$769.62ksin datos
Mark Friesen
Director of Investor Relationsno datasin datossin datos
Sue Kuethe
Executive Vice President of Land & Community Inclusion6.7yrsCA$1.67m0.048%
€ 222.3k
Michael Hantzsch
Senior Vice President of Midstream & Market Development4.8yrsCA$1.34m0.096%
€ 438.7k
Jim Floyd
Senior Vice President of Power & Green Energy Divisionno datasin datossin datos
Lisa Wong
Senior Vice President of Business Systemsno datasin datos0.23%
€ 1.1m
Fareen Sunderji
President of Power Division1.3yrssin datos0.011%
€ 52.4k
Kevin Nielsen
Corporate Controller6.8yrssin datossin datos

4.8yrs

Permanencia media

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de Y9B se considera experimentado (4.8 años antigüedad media).


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Patrick Carlson
CEO & Director6.8yrsCA$1.70m2.31%
€ 10.6m
John Whelen
Independent Director2.8yrsCA$110.00k0.091%
€ 419.4k
Kevin Brown
Non-Independent Chairman of the Board5.9yrsCA$150.00ksin datos
Steven Sinclair
Independent Director3.2yrsCA$117.50k0.046%
€ 209.7k
Leland Corbett
Independent Director6.3yrsCA$117.50k0.070%
€ 323.3k
Kaush Rakhit
Independent Director6.3yrsCA$117.50k0.23%
€ 1.0m
Judith Athaide
Independent Director2.8yrsCA$114.95k0.021%
€ 94.6k
Colin Bergman
Independent Director1.5yrsCA$72.53ksin datos
Beth Reimer-Heck
Lead Independent Director3.2yrsCA$157.50k0.021%
€ 95.4k

3.2yrs

Permanencia media

64yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de Y9B se considera experimentada (3.2 años de antigüedad promedio).