Regis Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Regis es Matt Doctor , nombrado en Dec 2021, tiene una permanencia de 2.92 años. compensación anual total es $1.84M, compuesta por 32.6% salario y 67.4% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.14% de las acciones de la empresa, por valor de €66.63K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2.3 años y 6.6 años, respectivamente.
Información clave
Matt Doctor
Chief Executive Officer (CEO)
US$1.8m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 32.6% |
| Permanencia del CEO | 2.9yrs |
| Participación del CEO | 0.1% |
| Permanencia media de la dirección | 2.3yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 6.6yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | US$86m |
| Jun 30 2024 | US$2m | US$600k | US$89m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$7m |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | -US$7m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$8m |
| Jun 30 2023 | US$2m | US$600k | -US$11m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$15m |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | -US$37m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$39m |
| Jun 30 2022 | US$5m | US$463k | -US$46m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Matt($USD1.84M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD471.55K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Matt ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Matt Doctor (37 yo)
2.9yrs
Permanencia
US$1,842,007
Compensación
Mr. Matthew Doctor, also known as Matt, has been the President, Chief Executive Officer and Director of Regis Corporation since May 2022. He served as Interim Chief Executive Officer Regis Corporation sinc...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | 2.9yrs | US$1.84m | 0.14% € 66.6k | |
| Executive VP & CFO | 5yrs | US$722.10k | 0.17% € 82.0k | |
| Executive VP & Chief Digital Officer | 2.3yrs | US$736.47k | 0.042% € 20.6k | |
| Senior VP & Head of Marketing | 2.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Executive Vice President of Brand Operations - Supercuts & Cost Cutters | less than a year | US$1.18m | sin datos | |
| Executive Vice President of Merchandising & Education | 2.7yrs | sin datos | 0.14% € 68.9k | |
| EVP of Brand Operations of SmartStyle | less than a year | sin datos | 0.12% € 61.0k | |
| Vice President - The Regis Foundation | no data | US$38.52k | sin datos |
2.3yrs
Permanencia media
46.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de RGI0 se considera experimentado (2.3 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | 2.5yrs | US$1.84m | 0.14% € 66.6k | |
| Independent Director | 13.3yrs | US$90.00k | sin datos | |
| Independent Director | 9.8yrs | US$85.00k | 0% € 0 | |
| Independent Director | 3.4yrs | US$70.00k | 0% € 0 | |
| Independent Director | 1.5yrs | US$70.00k | 0% € 0 | |
| Independent Chairman | 11.1yrs | US$70.00k | 0% € 0 | |
| Independent Director | 11.1yrs | US$82.50k | 0% € 0 | |
| Independent Director | 3.2yrs | US$70.00k | 0% € 0 |
6.6yrs
Permanencia media
64.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de RGI0 se considera experimentada (6.6 años de antigüedad promedio).