Spin Master Corp.

Informe acción DB:SP9

Capitalización de mercado: €2.2b

Spin Master Dirección

Dirección controles de criterios 2/4

El CEO de Spin Master es Max Rangel , nombrado en Jan 2021, tiene una permanencia de 3.83 años. compensación anual total es $7.38M, compuesta por 11.9% salario y 88.1% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.11% de las acciones de la empresa, por valor de €2.54M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 4.8 años y 4.5 años, respectivamente.

Información clave

Max Rangel

Chief Executive Officer (CEO)

US$7.4m

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO11.9%
Permanencia del CEO3.8yrs
Participación del CEO0.1%
Permanencia media de la dirección4.8yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva4.5yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Max Rangel en comparación con los beneficios de Spin Master?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Sep 30 2024n/an/a

US$31m

Jun 30 2024n/an/a

US$46m

Mar 31 2024n/an/a

US$99m

Dec 31 2023US$7mUS$876k

US$151m

Sep 30 2023n/an/a

US$168m

Jun 30 2023n/an/a

US$154m

Mar 31 2023n/an/a

US$214m

Dec 31 2022US$4mUS$738k

US$261m

Sep 30 2022n/an/a

US$302m

Jun 30 2022n/an/a

US$296m

Mar 31 2022n/an/a

US$241m

Dec 31 2021US$10mUS$743k

US$199m

Compensación vs. Mercado: La compensación total de Max($USD7.38M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD1.64M).

Compensación vs. Ingresos: La compensación de Max ha aumentado más de un 20%, mientras que los beneficios de la empresa han caído más de un 20% en el último año.


CEO

Max Rangel (55 yo)

3.8yrs

Permanencia

US$7,376,384

Compensación

Mr. Max Rangel is Director at Spin Master Corp. since May 6, 2021. He has been Chief Executive Officer and Global President at Spin Master Corp. since April 2021 and January 2021 respectively. Mr. Rangel j...


Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Max Rangel
Global President3.8yrsUS$7.38m0.11%
€ 2.5m
Ben Varadi
Co-Founderno dataUS$1.80m6.6%
€ 148.0m
Mark Segal
CFO & Executive VP9.7yrsUS$1.38m0.23%
€ 5.2m
Tara Deakin
Executive VP & Chief People Officer4.8yrsUS$4.17m0.00020%
€ 4.5k
Christopher Beardall
President of Toys3.8yrsUS$1.10msin datos
Ronnen Harary
Co-Founder & Director9.8yrssin datos29.63%
€ 664.2m
Anton Rabie
Co-Founder & Chairmanno dataUS$1.15m28.07%
€ 629.2m
Paul Blom
Executive Vice President of Global Operations & Supply Chain4.8yrsUS$2.02msin datos
Jason Wilson
Executive VP & Chief Information Officerno dataUS$1.59m0.011%
€ 236.9k
Sophia Bisoukis
Vice President of Investor Relationsno datasin datossin datos
Christopher Harrs
Executive VP20.8yrssin datossin datos
Tammy Smitham
Vice President of Communications & CSRno datasin datossin datos

4.8yrs

Permanencia media

55yo

Promedio de edad

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de SP9 se considera experimentado (4.8 años antigüedad media).


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Max Rangel
Global President3.5yrsUS$7.38m0.11%
€ 2.5m
Ben Varadi
Co-Founder9.8yrsUS$1.80m6.6%
€ 148.0m
Ronnen Harary
Co-Founder & Director9.8yrssin datos29.63%
€ 664.2m
Anton Rabie
Co-Founder & Chairman9.8yrsUS$1.15m28.07%
€ 629.2m
William Clark
Deputy Chair3.5yrsUS$450.00k0.034%
€ 766.6k
Kevin Glass
Independent Director4.4yrsUS$202.50ksin datos
Christianne Strauss
Independent Director1.7yrsUS$177.50ksin datos
Charles Winograd
Lead Independent Director9.8yrsUS$237.50k0.0054%
€ 121.5k
Reginald Fils-Aime
Independent Director4.5yrsUS$177.50ksin datos
Christina Miller
Independent Director4.5yrsUS$177.50ksin datos
Jeffrey Cohen
Director9.8yrsUS$92.50k0.0027%
€ 60.7k
Michael Blank
Independent Director2.5yrsUS$177.50ksin datos

4.5yrs

Permanencia media

58.5yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de SP9 se considera experimentada (4.5 años de antigüedad promedio).