Bonava Dirección
Dirección controles de criterios 1/4
El CEO de Bonava's es Peter Wallin , nombrado en Feb 2021, tiene una permanencia de 3.17 años. compensación anual total es SEK13.47M, compuesta por 64.7% salario y 35.3% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.027% de las acciones de la empresa, por valor de €76.14K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 3.1 años y 2 años, respectivamente.
Información clave
Peter Wallin
Chief Executive Officer (CEO)
kr13.5m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 64.7% |
Permanencia del CEO | 3.3yrs |
Participación del CEO | 0.03% |
Permanencia media de la dirección | 3.2yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.1yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Mar 31 2024 | n/a | n/a | -kr1b |
Dec 31 2023 | kr13m | kr9m | -kr1b |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -kr1b |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | kr195m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | kr301m |
Dec 31 2022 | kr13m | kr9m | kr440m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | kr772m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | kr941m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | kr734m |
Dec 31 2021 | kr12m | kr7m | kr681m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Peter($USD1.22M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD678.59K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Peter ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Peter Wallin (56 yo)
3.3yrs
Permanencia
kr13,469,000
Compensación
Mr. Peter Wallin has been President and Chief Executive Officer at Bonava AB (publ) since February 01, 2021. He served as Executive Chairman of the Board of HENT at Ratos AB (publ) since February 10, 2020...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
President & CEO | 3.3yrs | kr13.47m | 0.027% SEK 73.5k | |
Independent Director | no data | kr340.00k | 0.0073% SEK 20.1k | |
Acting Chief Financial Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
Head of Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
Group Head of Legal | 2.6yrs | sin datos | 0.0047% SEK 12.8k | |
Group Head of Press & Public Affairs | no data | sin datos | sin datos | |
Business Unit President of Sweden & Baltics | 7.4yrs | sin datos | 0.00071% SEK 2.0k | |
President of Germany Business Unit | no data | sin datos | 0.0031% SEK 8.5k | |
Group Head of Communication | no data | sin datos | sin datos | |
Senior Vice President of Brand & Culture | 2.3yrs | sin datos | 0.0024% SEK 6.7k | |
Group Head ESG Control & Reporting | no data | sin datos | sin datos | |
Unit President of Bonava Finland | 3.2yrs | sin datos | 0.0037% SEK 10.3k |
3.2yrs
Permanencia media
55yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 66B se considera experimentado (3.1 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Independent Director | 1.1yrs | kr340.00k | 0.0073% SEK 20.1k | |
Director | 8.4yrs | kr320.00k | 0.046% SEK 126.6k | |
Independent Director | 3.2yrs | kr393.00k | 0.0062% SEK 17.0k | |
Independent Chairman | 4.2yrs | kr851.00k | 0.0093% SEK 25.7k | |
Independent Director | 1.1yrs | kr266.00k | 0.0031% SEK 8.6k | |
Independent Director | 2.1yrs | kr266.00k | 0.014% SEK 39.3k | |
Director | 1.1yrs | sin datos | sin datos |
2.1yrs
Permanencia media
60yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 66B no se considera experimentada (2 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.