CPPGroup Dirección
Dirección controles de criterios 1/4
El CEO de CPPGroup es Simon Pyper , nombrado en Feb 2022, tiene una permanencia de 2.75 años. compensación anual total es £633.00K, compuesta por 47.4% salario y 52.6% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 1.11% de las acciones de la empresa, por valor de €153.34K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2.8 años y 2.9 años, respectivamente.
Información clave
Simon Pyper
Chief Executive Officer (CEO)
UK£633.0k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 47.4% |
| Permanencia del CEO | 2.8yrs |
| Participación del CEO | 1.1% |
| Permanencia media de la dirección | 2.8yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.9yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -UK£6m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -UK£7m |
| Dec 31 2023 | UK£633k | UK£300k | -UK£9m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -UK£6m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -UK£4m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -UK£2m |
| Dec 31 2022 | UK£430k | UK£286k | -UK£153k |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Simon($USD798.00K) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD474.43K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Simon ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Simon Pyper (58 yo)
2.8yrs
Permanencia
UK£633,000
Compensación
Mr. Simon John Pyper serves as Chief Executive Officer at CPPGroup Plc since February 07, 2022 and also serves as its Director since January 2022 and served as its Chief Financial Officer since January 01,...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | 2.8yrs | UK£633.00k | 1.11% € 153.3k | |
| CFO & Director | 2.8yrs | UK£380.00k | 0.43% € 59.4k | |
| Group Chief Operations Officer | no data | sin datos | sin datos | |
| Group Information Officer and CEO of Spain | no data | sin datos | sin datos | |
| General Counsel & Company Secretary | 3.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Group Human Resource Director | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Executive Officer of Blink Parametric | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Executive Officer of CPP India | no data | sin datos | sin datos | |
| CO-Chief Executive Officer of CPP Türkiye | no data | sin datos | sin datos | |
| Co-Chief Executive Officer of CPP Türkiye | no data | sin datos | sin datos | |
| Group Marketing & NPD Director | no data | sin datos | sin datos |
2.8yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 4CV1 se considera experimentado (2.8 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | 2.8yrs | UK£633.00k | 1.11% € 153.3k | |
| CFO & Director | 2.7yrs | UK£380.00k | 0.43% € 59.4k | |
| Independent Non-Executive Director | 2.9yrs | UK£75.00k | 0.60% € 82.8k | |
| Non-Independent Non-Executive Chairman of the Board | 4yrs | UK£110.00k | 0.33% € 45.4k | |
| Non-Independent & Non-Executive Director | 4.4yrs | UK£71.00k | 0.60% € 82.7k |
2.9yrs
Permanencia media
58yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 4CV1 no se considera experimentada (2.9 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.