Vestum Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
El CEO de Vestum's es Simon Gothberg , nombrado en Nov 2023, tiene una permanencia de menos de un año. compensación anual total es SEK4.29M, compuesta por 71% salario y 29% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 3.65% de las acciones de la empresa, por valor de €12.50M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2.8 años y 2.5 años, respectivamente.
Información clave
Simon Gothberg
Chief Executive Officer (CEO)
SEK 4.3m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 71.0% |
| Permanencia del CEO | less than a year |
| Participación del CEO | 3.6% |
| Permanencia media de la dirección | 3.1yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.8yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -SEK 56m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | SEK 28m |
| Dec 31 2023 | SEK 4m | SEK 3m | SEK 102m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Simon($USD407.52K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD1.06M).
Compensación vs. Ingresos: Datos insuficientes para comparar la compensación de Simon con los resultados de la empresa.
CEO
Simon Gothberg (35 yo)
less than a year
Permanencia
SEK 4,285,000
Compensación
Mr. Simon Gothberg serves as Chief Executive Officer at Vestum AB (publ) since November 01, 2023. He had been Deputy Chief Executive Officer at Vestum AB (publ) since January 16, 2023 until November 01, 20...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Founder & Chairman | less than a year | SEK 6.02m | 17.71% SEK 59.3m | |
| Chief Executive Officer | less than a year | SEK 4.29m | 3.65% SEK 12.2m | |
| Chief Financial Officer | 3.1yrs | sin datos | 3.59% SEK 12.0m | |
| General Counsel | 3.8yrs | SEK 4.06m | 3.62% SEK 12.1m |
3.1yrs
Permanencia media
40.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de W0S se considera experimentado (2.8 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Founder & Chairman | less than a year | SEK 6.02m | 17.71% SEK 59.3m | |
| Independent Director | 8.8yrs | SEK 460.00k | 0.12% SEK 388.0k | |
| Independent Director | 3.8yrs | SEK 394.00k | 7.98% SEK 26.7m | |
| Independent Director | no data | SEK 668.00k | 6.44% SEK 21.6m | |
| Independent Director | 1.4yrs | SEK 239.00k | sin datos | |
| Independent Director | 2.8yrs | SEK 361.00k | sin datos |
2.8yrs
Permanencia media
46yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de W0S no se considera experimentada (2.5 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.