Husqvarna Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Husqvarna's es Pavel Hajman , nombrado en Dec 2022, tiene una permanencia de 1.33 años. compensación anual total es SEK15.78M, compuesta por 62.1% salario y 37.9% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.026% de las acciones de la empresa, por valor de €1.06M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2.1 años y 5 años, respectivamente.
Información clave
Pavel Hajman
Chief Executive Officer (CEO)
kr15.8m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 62.1% |
Permanencia del CEO | 1.4yrs |
Participación del CEO | 0.03% |
Permanencia media de la dirección | 2.2yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 5.1yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Mar 31 2024 | n/a | n/a | kr2b |
Dec 31 2023 | kr16m | kr10m | kr2b |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | kr2b |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | kr2b |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | kr2b |
Dec 31 2022 | kr277k | kr277k | kr2b |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Pavel($USD1.45M) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD2.47M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Pavel ha aumentado más de un 20%, mientras que los beneficios de la empresa han caído más de un 20% en el último año.
CEO
Pavel Hajman (58 yo)
1.4yrs
Permanencia
kr15,781,000
Compensación
Mr. Pavel Hajman is Chief Executive Officer of Husqvarna AB (publ) since May 4, 2023 and serves as its Director since April 18, 2024. He was Executive Vice President of Global Information Services of Husqv...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO & Director | 1.4yrs | kr15.78m | 0.026% SEK 1.1m | |
CFO and Executive VP of Finance | 2.2yrs | sin datos | 0.0065% SEK 279.2k | |
Executive VP of Legal Affairs & General Counsel and Board Secretary | 9yrs | sin datos | 0.014% SEK 608.0k | |
Executive Vice President of People & Organization | 5.6yrs | sin datos | 0.0057% SEK 242.0k | |
Executive VP & President of Gardena Division | 6.3yrs | sin datos | 0.022% SEK 946.2k | |
Executive VP and President of Forest & Garden Division | 2.2yrs | sin datos | 0.015% SEK 650.3k | |
Executive VP & President of Construction Division | 3.7yrs | sin datos | 0.0041% SEK 174.0k | |
Head of External Communications | no data | sin datos | sin datos | |
Group CIO & Executive VP of Global Information Services | 1.4yrs | sin datos | 0.0020% SEK 84.7k | |
President of North America | less than a year | sin datos | sin datos | |
Group Supply Chain Planning Manager | no data | sin datos | sin datos |
2.2yrs
Permanencia media
51yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de HRZ se considera experimentado (2.1 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO & Director | less than a year | kr15.78m | 0.026% SEK 1.1m | |
Chairman of the Board | 18.3yrs | kr2.34m | 0.0028% SEK 118.0k | |
Director | 10.1yrs | kr800.00k | 0.00087% SEK 37.2k | |
Director | 11.1yrs | kr835.00k | 0.0024% SEK 104.8k | |
Independent Director | 3.1yrs | kr940.00k | 0.0010% SEK 44.9k | |
Deputy Chair of the Board | 1.1yrs | kr650.00k | 0.0035% SEK 149.6k | |
Independent Director | 7.1yrs | kr650.00k | 0.00065% SEK 27.8k | |
Director | 12.2yrs | kr835.00k | 0.086% SEK 3.7m | |
Independent Director | 8.1yrs | kr740.00k | 0.0013% SEK 56.0k | |
Employee Representative Director | 1.4yrs | sin datos | 0.000010% SEK 427.6 | |
Chairman of Husqvarna International Biodiversity Advisory Board | less than a year | sin datos | sin datos | |
Member of Husqvarna International Biodiversity Advisory Board | less than a year | sin datos | sin datos |
5.1yrs
Permanencia media
58yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de HRZ se considera experimentada (5 años de antigüedad promedio).