Lifco Dirección
Dirección controles de criterios 4/4
El CEO de Lifco's es Per Waldemarson , nombrado en Feb 2019, tiene una permanencia de 5.17 años. compensación anual total es SEK65.76M, compuesta por 38.4% salario y 61.6% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.16% de las acciones de la empresa, por valor de €16.84M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 5.3 años y 6.6 años, respectivamente.
Información clave
Per Waldemarson
Chief Executive Officer (CEO)
kr65.8m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 38.4% |
| Permanencia del CEO | 5.3yrs |
| Participación del CEO | 0.2% |
| Permanencia media de la dirección | 5.3yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 5.1yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | kr3b |
| Dec 31 2023 | kr66m | kr25m | kr3b |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | kr3b |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | kr3b |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | kr3b |
| Dec 31 2022 | kr62m | kr24m | kr3b |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | kr3b |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | kr3b |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | kr3b |
| Dec 31 2021 | kr54m | kr22m | kr2b |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | kr2b |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | kr2b |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | kr2b |
| Dec 31 2020 | kr48m | kr21m | kr2b |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | kr2b |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | kr2b |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | kr2b |
| Dec 31 2019 | kr43m | kr19m | kr2b |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD6.04M) de Per está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD5.59M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Per ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Per Waldemarson (46 yo)
5.3yrs
Permanencia
kr65,761,000
Compensación
Mr. Per Waldemarson has been President and Chief Executive Officer of Lifco AB (publ) since February 08, 2019 and has been its Director since April 26, 2019. Mr. Waldemarson was Head of Business Area Denta...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO, President & Director | 5.3yrs | kr65.76m | 0.16% SEK 17.2m | |
| Chief Financial Officer | 13.3yrs | sin datos | 0.00033% SEK 35.0k | |
| Head of Sustainability | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of Business Area Systems Solutions | 5.3yrs | sin datos | 0.058% SEK 6.1m |
5.3yrs
Permanencia media
51.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 1L3 es experimentado (5.3 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO, President & Director | 5.1yrs | kr65.76m | 0.16% SEK 17.2m | |
| Independent Director | 9.3yrs | kr977.00k | 0.0031% SEK 326.6k | |
| Director | 23.3yrs | kr792.00k | 0.0024% SEK 255.5k | |
| Chairman of the Board | 26.3yrs | kr1.55m | 50.17% SEK 5.3b | |
| Independent Director | 18.3yrs | kr792.00k | 0.018% SEK 1.9m | |
| Independent Director | 3.9yrs | kr838.00k | 0.0011% SEK 116.6k | |
| Independent Director | 9.3yrs | kr838.00k | 0.014% SEK 1.5m | |
| Vice Chairman of the Board | 3.9yrs | kr838.00k | 0.056% SEK 5.9m | |
| Employee Representative Director | 1.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Employee Representative Deputy Director | 1.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Employee Representative Deputy Director | 1.3yrs | sin datos | sin datos |
5.1yrs
Permanencia media
61yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 1L3 se considera experimentada (6.6 años de antigüedad promedio).