Hang Seng Bank Dirección
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Información clave
Diana Ferreira Cesar
Chief Executive Officer (CEO)
HK$21.7m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 46.0% |
| Permanencia del CEO | 3.1yrs |
| Participación del CEO | n/a |
| Permanencia media de la dirección | 2.4yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.9yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | HK$17b |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | HK$17b |
| Dec 31 2023 | HK$22m | HK$10m | HK$17b |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | HK$16b |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | HK$15b |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | HK$13b |
| Dec 31 2022 | HK$20m | HK$10m | HK$11b |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | HK$10b |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | HK$10b |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | HK$12b |
| Dec 31 2021 | HK$7m | HK$3m | HK$13b |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Diana Ferreira($USD2.79M) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD4.78M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Diana Ferreira ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Diana Ferreira Cesar (55 yo)
3.1yrs
Permanencia
HK$21,652,000
Compensación
Ms. Diana Ferreira Cesar, J.P., serves as Independent Non-executive Director at Great Eagle Holdings Limited since April 04, 2023. She served as Chief Executive Officer of Hong Kong at The Hongkong and Sha...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Chief Executive & Executive Director | 3.1yrs | HK$21.65m | sin datos | |
| CFO & Executive Director | 2.2yrs | HK$6.55m | sin datos | |
| Chief Operating Officer | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Risk & Compliance Officer | 1.8yrs | sin datos | sin datos | |
| General Counsel | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Head of Communications & Community Investments | 2.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Marketing Officer | 1.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Head of Human Resources | 2.5yrs | sin datos | sin datos | |
| Head of Global Markets | 7.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Head of Strategy & Planning and Chief of Staff to CE | no data | sin datos | sin datos | |
| Team Head of Corporate Banking | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of Global Banking | 3.6yrs | sin datos | sin datos |
2.4yrs
Permanencia media
52yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de HSB1 se considera experimentado (2.4 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Chief Executive & Executive Director | 3.1yrs | HK$21.65m | sin datos | |
| CFO & Executive Director | 1.9yrs | HK$6.55m | sin datos | |
| Vice-Chairman & CEO of Hang Seng Bank (China) Limited | 6.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Non-Executive Chairman | 10.4yrs | HK$2.09m | sin datos | |
| Independent Non Executive Director | 3.4yrs | HK$1.27m | sin datos | |
| Independent Non Executive Director | 2.7yrs | HK$1.07m | sin datos | |
| Independent Non Executive Director | 2.7yrs | HK$1.04m | sin datos | |
| Independent Non Executive Director | 2.3yrs | HK$993.00k | sin datos | |
| Non-Executive Director | no data | sin datos | sin datos | |
| Non-Executive Director | 3.1yrs | HK$860.00k | sin datos | |
| Non-Executive Director | 5.4yrs | HK$660.00k | sin datos | |
| Independent Non Executive Director | 2.3yrs | HK$950.00k | sin datos |
2.9yrs
Permanencia media
53.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de HSB1 no se considera experimentada (2.9 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.