China CITIC Bank Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
China CITIC Bank's El consejero delegado es Cheng Liu , nombrado en Jan 2023, tiene un mandato de 1.08 años. la remuneración anual total es CN¥2.03M , compuesta por 79.9% salario y 20.1% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente 0.001% de las acciones de la empresa, por valor de €460.12K . La antigüedad media del equipo directivo y del consejo de administración es de 4.2 años y 2.5 años respectivamente.
Información clave
Cheng Liu
Chief Executive Officer (CEO)
CN¥2.0m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 79.9% |
| Permanencia del CEO | 1.3yrs |
| Participación del CEO | 0.001% |
| Permanencia media de la dirección | 4.3yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.6yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | CN¥62b |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | CN¥62b |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | CN¥59b |
| Dec 31 2022 | CN¥2m | CN¥2m | CN¥57b |
Compensación vs. Mercado: Cheng($USD281.89K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD4.54M).
Compensación vs. Ingresos: Datos insuficientes para comparar la remuneración de Cheng con los resultados de la empresa.
CEO
Cheng Liu (56 yo)
1.3yrs
Permanencia
CN¥2,027,000
Compensación
Mr. Cheng Liu served as Executive Vice President of China CITIC Bank Corporation Limited since January 07, 2022 until 2023 and serves as its President since 2023 and serves as its Executive Director since...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 5.6yrs | sin datos | 0.0017% CN¥ 684.0k | |
| President & Executive Director | 1.3yrs | CN¥2.03m | 0.0012% CN¥ 465.3k | |
| CFO & VP | 2.3yrs | CN¥1.93m | 0.000030% CN¥ 11.9k | |
| VP & Chief Risk Officer | 4.3yrs | CN¥1.93m | 0.0030% CN¥ 1.2m | |
| Secretary of the Board & Joint Company Secretary | 4.8yrs | CN¥1.81m | 0.0010% CN¥ 409.6k | |
| Head of the Financial & Accounting Department | no data | sin datos | sin datos | |
| Joint Company Secretary | 17.2yrs | sin datos | sin datos |
4.3yrs
Permanencia media
55.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: D7CEl equipo directivo de la empresa se considera experimentado (4.4 años de antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 5.6yrs | sin datos | 0.0017% CN¥ 684.0k | |
| President & Executive Director | 2.3yrs | CN¥2.03m | 0.0012% CN¥ 465.3k | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Non-Executive Director | 5.6yrs | sin datos | sin datos | |
| Non-Executive Director | 7.4yrs | sin datos | sin datos | |
| Employee Representative Supervisor | 2.1yrs | sin datos | 0.00066% CN¥ 262.5k | |
| Employee Representative Supervisor | 6.6yrs | sin datos | 0.00035% CN¥ 139.2k | |
| Chairman of Board of Supervisor | 3.9yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Non-Executive Director | 3yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 1.8yrs | CN¥150.00k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | sin datos | sin datos |
2.6yrs
Permanencia media
55.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de D7C no se considera experimentada (2.5 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.