Zhejiang RIFA Precision Machinery Co., Ltd.

Informe acción XSEC:002520

Capitalización de mercado: CN¥4.1b

Zhejiang RIFA Precision Machinery Dirección

Dirección controles de criterios 1/4

Actualmente no disponemos de información suficiente sobre el CEO.

Información clave

Chief Executive Officer (CEO)

n/a

Compensación total

Porcentaje del salario del CEOn/a
Permanencia del CEOno data
Participación del CEOn/a
Permanencia media de la dirección2.3yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva2.5yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates


CEO

Zhejiang RIFA Precision Machinery no tiene CEO, o no tenemos datos al respecto.


Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Pengfei Ren
Administrative & Human Resources Director and Supervisorless than a yearCN¥598.40ksin datos
Ping Shan Lu
Deputy Director of R&D Center and Directorno dataCN¥487.20ksin datos
Liang Zhou
Non-Independent Director & Deputy GM2.3yrsCN¥1.69msin datos
Fei Shen
Chairman of the Supervisory Board & Head of Internal Audit Department2.3yrsCN¥322.40ksin datos

2.3yrs

Permanencia media

45yo

Promedio de edad

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 002520 se considera experimentado (2.3 años antigüedad media).


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Pengfei Ren
Administrative & Human Resources Director and Supervisor2.3yrsCN¥598.40ksin datos
Ping Shan Lu
Deputy Director of R&D Center and Director11.8yrsCN¥487.20ksin datos
Liang Zhou
Non-Independent Director & Deputy GM2.3yrsCN¥1.69msin datos
Fei Shen
Chairman of the Supervisory Board & Head of Internal Audit Department2.5yrsCN¥322.40ksin datos
Zi Qiang Pan
Independent Director2.3yrsCN¥96.00ksin datos
Haibo Huang
Non-Independent Director6.8yrsCN¥10.00ksin datos
Jie Wu
Chairman6.8yrsCN¥292.00k5.5%
CN¥ 224.8m
Tao Huang
Independent Director5.3yrsCN¥96.00ksin datos
Daming Pei
Independent Director2.3yrsCN¥96.00ksin datos

2.5yrs

Permanencia media

48yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de 002520 no se considera experimentada (2.5 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.