Sparx Technology Inc.

Informe acción TSXV:SPRX

Capitalización de mercado: CA$365.5k

Sparx Technology Dirección

Dirección controles de criterios 0/4

Actualmente no disponemos de información suficiente sobre el CEO.

Información clave

Al Thorgeirson

Chief Executive Officer (CEO)

n/a

Compensación total

Porcentaje del salario del CEOn/a
Permanencia del CEOno data
Participación del CEO1.4%
Permanencia media de la direcciónsin datos
Promedio de permanencia en la Junta Directiva1.8yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Al Thorgeirson en comparación con los beneficios de Sparx Technology?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Sep 30 2023n/an/a

-CA$1m

Jun 30 2023n/an/a

-CA$2m

Mar 31 2023n/an/a

-CA$2m

Dec 31 2022n/an/a

-CA$5m

Sep 30 2022n/an/a

-CA$5m

Jun 30 2022CA$151kCA$150k

-CA$4m

Mar 31 2022n/an/a

-CA$5m

Dec 31 2021n/an/a

-CA$3m

Sep 30 2021n/an/a

-CA$3m

Jun 30 2021CA$120kCA$120k

-CA$4m

Jun 30 2020CA$120kCA$120k

-CA$2m

Compensación vs. Mercado: Datos insuficientes para determinar si la compensación total de Al es razonable en comparación con empresas de tamaño similar en el mercado Canadian.

Compensación vs. Ingresos: La compensación de Al ha aumentado mientras la empresa no es rentable.


CEO

Al Thorgeirson

no data

Permanencia

CA$150,519

Compensación

Mr. Alan Thorgeirson, also known as Al, serves as President and Chief Executive Officer at Sparx Technology Inc. Mr. Thorgeirson is a seasoned broadcast veteran and builder with experience in television, r...


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Andrew Batkin
Executive Chairman of the Boardless than a yearsin datossin datos
Brian Brady
Independent Director1.8yrssin datos19.85%
CA$ 72.5k
Drew Craig
Independent Director1.8yrssin datos7.65%
CA$ 28.0k
Richard Hubbard
Board Observer1.8yrssin datossin datos

1.8yrs

Permanencia media

Junta con experiencia: La junta directiva de SPRX no se considera experimentada (1.8 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.