Pucara Gold Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Pucara Gold's es Greg Davis , nombrado en Feb 2022, tiene una permanencia de 2.17 años. compensación anual total es CA$101.69K, compuesta por 37.4% salario y 62.6% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.73% de las acciones de la empresa, por valor de CA$16.80K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 3.7 años y 5.2 años, respectivamente.
Información clave
Greg Davis
Chief Executive Officer (CEO)
CA$101.7k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 37.4% |
| Permanencia del CEO | 2.3yrs |
| Participación del CEO | 0.7% |
| Permanencia media de la dirección | 3.8yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 5.3yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | -CA$875k |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -CA$1m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -CA$2m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -CA$2m |
| Dec 31 2022 | CA$102k | CA$38k | -CA$2m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Greg($USD74.43K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Canadian ($USD174.90K).
Compensación vs. Ingresos: Datos insuficientes para comparar la compensación de Greg con los resultados de la empresa.
CEO
Greg Davis (58 yo)
2.3yrs
Permanencia
CA$101,690
Compensación
Mr. Gregory R. Davis, also known as Greg, is Chief Executive Officer, President & Director of Pucara Gold Ltd. from February 28, 2022. He has been Chief Executive Officer, President and Director of Sun Pea...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO, President & Director | 2.3yrs | CA$101.69k | 0.73% CA$ 22.4k | |
| Chief Financial Officer | 3.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Corporate Secretary & Director | 11.6yrs | sin datos | 0.51% CA$ 15.6k |
3.8yrs
Permanencia media
58yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de TORO se considera experimentado (3.7 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO, President & Director | 2.3yrs | CA$101.69k | 0.73% CA$ 22.4k | |
| Corporate Secretary & Director | 11.6yrs | sin datos | 0.51% CA$ 15.6k | |
| Independent Director | 4yrs | sin datos | 0.18% CA$ 5.6k | |
| Member of Advisory Board | no data | sin datos | sin datos | |
| Member of Advisory Board | no data | sin datos | sin datos | |
| Independent Director | 6.7yrs | sin datos | 2.96% CA$ 90.7k | |
| Member of Advisory Board | no data | sin datos | sin datos |
5.3yrs
Permanencia media
62.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de TORO se considera experimentada (5.2 años de antigüedad promedio).