Ecolomondo Dirección
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Información clave
Gary Economo
Chief Executive Officer (CEO)
n/a
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | n/a |
| Permanencia del CEO | no data |
| Participación del CEO | n/a |
| Permanencia media de la dirección | less than a year |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.4yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
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Jan 13
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Sep 28Here's Why Ecolomondo (CVE:ECM) Can Afford Some Debt
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Dec 31
CEO
Gary Economo (64 yo)
no data
Permanencia
Mr. Gary Economo is CEO & Director of Castlebar Capital Corp. from January 19, 2024. He serves as CEO of Ecolomondo Corporation since May 01, 2024. Mr. Economo is an experienced CEO with a technical, sales...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | no data | sin datos | sin datos | |
| CFO & Director | 16.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Operating Officer | no data | CA$71.82k | sin datos | |
| Chief Executive Officer | no data | sin datos | sin datos | |
| Global Sales Director of End Products | 2yrs | sin datos | sin datos |
1.0yrs
Permanencia media
75yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de ECM no se considera experimentado ( 1 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | no data | sin datos | sin datos | |
| CFO & Director | no data | sin datos | sin datos | |
| Member of Board of Directors | no data | sin datos | sin datos | |
| Independent Non-Employee Director | no data | sin datos | sin datos | |
| Director | 2.4yrs | sin datos | sin datos | |
| Director | no data | sin datos | sin datos | |
| Director | 3.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Non-Employee Director | less than a year | sin datos | sin datos |
2.4yrs
Permanencia media
62yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de ECM no se considera experimentada (2.3 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.