Western Mines Group Dirección
Dirección controles de criterios 4/4
El CEO de Western Mines Group's es Caedmon Marriott , nombrado en Mar 2021, tiene una permanencia de 3.42 años. compensación anual total es A$384.12K, compuesta por 57.4% salario y 42.6% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 3.71% de las acciones de la empresa, por valor de A$810.00K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2.2 años y 3.6 años, respectivamente.
Información clave
Caedmon Marriott
Chief Executive Officer (CEO)
AU$274.6k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 84.1% |
| Permanencia del CEO | 3.6yrs |
| Participación del CEO | 3.6% |
| Permanencia media de la dirección | 2.4yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3.8yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | AU$275k | AU$231k | -AU$1m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -AU$1m |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | -AU$1m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -AU$1m |
| Jun 30 2023 | AU$384k | AU$221k | -AU$1m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -AU$1m |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | -AU$980k |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -AU$1m |
| Jun 30 2022 | AU$344k | AU$210k | -AU$1m |
| Jun 30 2021 | AU$373k | AU$62k | -AU$774k |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Caedmon($USD188.83K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Australian ($USD312.73K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Caedmon ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Caedmon Marriott
3.6yrs
Permanencia
AU$274,601
Compensación
Dr. Caedmon Samuel Marriott M.A., M.S., Ph D., serves as Managing Director and Director at Western Mines Group Ltd. since March 26, 2021.Mr. Marriott had been a Non-Executive Director of Golden Mile Resou...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| MD & Director | 3.6yrs | AU$274.60k | 3.64% A$ 744.0k | |
| Technical Director & Director | 2.1yrs | AU$166.16k | 0.64% A$ 130.4k | |
| Exploration Manager | 2.7yrs | sin datos | sin datos | |
| Company Secretary | 1.7yrs | sin datos | sin datos |
2.4yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de WMG se considera experimentado (2.2 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| MD & Director | 3.6yrs | AU$274.60k | 3.64% A$ 744.0k | |
| Technical Director & Director | 2.1yrs | AU$166.16k | 0.64% A$ 130.4k | |
| Non-Executive Chairman | 4yrs | AU$62.22k | 0.58% A$ 117.7k | |
| Non-Executive Director | 4yrs | AU$48.84k | 4.93% A$ 1.0m |
3.8yrs
Permanencia media
Junta con experiencia: La junta directiva de WMG se considera experimentada (3.6 años de antigüedad promedio).