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Información clave
Richard Tegoni
Chief Executive Officer (CEO)
AU$269.2k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 81.8% |
| Permanencia del CEO | 1.8yrs |
| Participación del CEO | 2.7% |
| Permanencia media de la dirección | sin datos |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 8.2yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | AU$269k | AU$220k | -AU$9m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -AU$8m |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | -AU$7m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -AU$7m |
| Jun 30 2023 | AU$170k | AU$159k | -AU$6m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -AU$6m |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | -AU$5m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -AU$4m |
| Jun 30 2022 | AU$145k | AU$145k | -AU$3m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -AU$675k |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | AU$2m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | AU$2m |
| Jun 30 2021 | AU$120k | AU$120k | AU$3m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | AU$1m |
| Dec 31 2020 | n/a | n/a | -AU$19k |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -AU$603k |
| Jun 30 2020 | AU$120k | n/a | -AU$1m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -AU$2m |
| Dec 31 2019 | n/a | n/a | -AU$2m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | -AU$3m |
| Jun 30 2019 | AU$120k | AU$70k | -AU$4m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | -AU$4m |
| Dec 31 2018 | n/a | n/a | -AU$4m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | -AU$4m |
| Jun 30 2018 | AU$113k | AU$63k | -AU$3m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Richard($USD174.77K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Australian ($USD297.68K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Richard ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Richard Tegoni (56 yo)
1.8yrs
Permanencia
AU$269,157
Compensación
Mr. Richard Tegoni, MBA (AGSM), Diploma in Financial Markets (SIA) serves as the Chief Operating Officer and Company Secretary of Melbourne University Publishing Ltd. Mr. Tegoni has a background in finance...
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Director | 11.9yrs | AU$269.16k | 2.69% A$ 609.1k | |
| Executive Director | 9.6yrs | AU$229.60k | 1.4% A$ 316.5k | |
| Non-Executive Director | 1.5yrs | AU$60.00k | sin datos | |
| Non-Executive Director | 8.2yrs | AU$60.00k | 8.19% A$ 1.9m | |
| Non-Executive Chairman | 6yrs | AU$80.00k | 0.83% A$ 189.0k |
8.2yrs
Permanencia media
Junta con experiencia: La junta directiva de SES se considera experimentada (8.2 años de antigüedad promedio).