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Información clave
David Deitz
Chief Executive Officer (CEO)
AU$456.9k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 76.6% |
| Permanencia del CEO | 9.1yrs |
| Participación del CEO | 28.0% |
| Permanencia media de la dirección | sin datos |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 13.8yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | AU$457k | AU$350k | AU$2m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | AU$2m |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | AU$2m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | AU$2m |
| Jun 30 2023 | AU$448k | AU$291k | AU$2m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | AU$861k |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | AU$190k |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | AU$810k |
| Jun 30 2022 | AU$446k | AU$230k | AU$1m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | AU$2m |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | AU$2m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | AU$2m |
| Jun 30 2021 | AU$353k | AU$160k | AU$1m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | AU$2m |
| Dec 31 2020 | n/a | n/a | AU$2m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | AU$2m |
| Jun 30 2020 | AU$295k | AU$160k | AU$2m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | AU$2m |
| Dec 31 2019 | n/a | n/a | AU$993k |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | AU$1m |
| Jun 30 2019 | AU$291k | AU$160k | AU$1m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | AU$1m |
| Dec 31 2018 | n/a | n/a | AU$1m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | AU$1m |
| Jun 30 2018 | AU$215k | AU$138k | AU$1m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD294.82K) de David está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado Australian ($USD289.12K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de David ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
David Deitz
9.1yrs
Permanencia
AU$456,900
Compensación
Mr. David Deitz, B. Com, MAuslMM, CPA had been the Chief Financial Officer of Central Iron Ore Limited since October 25, 2013 until December 5, 2022 and served as its Non-Executive Director since April 4,...
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman of the Board | 13.8yrs | AU$267.60k | 19.05% A$ 2.5m | |
| CEO, Company Secretary & Executive Director | 25.3yrs | AU$456.90k | 28.02% A$ 3.7m | |
| Non-Executive Director | 2.3yrs | AU$50.25k | 0.098% A$ 13.0k |
13.8yrs
Permanencia media
Junta con experiencia: Los miembros de la junta directiva de GUL son experimentados ( 13.1 años antigüedad media).