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Información clave
Brett Smith
Chief Executive Officer (CEO)
AU$240.0k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 100.0% |
| Permanencia del CEO | 14.3yrs |
| Participación del CEO | 0.1% |
| Permanencia media de la dirección | sin datos |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 4.2yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | AU$240k | AU$240k | -AU$3m |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | -AU$689k |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -AU$681k |
| Jun 30 2023 | AU$240k | AU$240k | -AU$673k |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -AU$803k |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | -AU$933k |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -AU$1m |
| Jun 30 2022 | AU$240k | AU$240k | -AU$2m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -AU$2m |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | -AU$2m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -AU$1m |
| Jun 30 2021 | AU$317k | AU$240k | -AU$830k |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -AU$795k |
| Dec 31 2020 | n/a | n/a | -AU$760k |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -AU$1m |
| Jun 30 2020 | AU$240k | AU$230k | -AU$2m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -AU$2m |
| Dec 31 2019 | n/a | n/a | -AU$3m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | -AU$3m |
| Jun 30 2019 | AU$240k | AU$240k | -AU$2m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | -AU$2m |
| Dec 31 2018 | n/a | n/a | -AU$2m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | -AU$2m |
| Jun 30 2018 | AU$229k | AU$229k | -AU$2m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Brett($USD156.27K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Australian ($USD298.08K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Brett ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Brett Smith
14.3yrs
Permanencia
AU$240,000
Compensación
Mr. Brett Sidney Smith, BSc (Hons), MAusIMM, MAIG, MAICD, serves as Non-Executive Director at Tg Metals Limited since December 23, 2021. He is Non-executive Director of Aruma Resources Limited from August...
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Executive MD & Director | 14.3yrs | AU$240.00k | 0.12% A$ 1.8k | |
| Non Independent Non-Executive Director | 7.3yrs | AU$45.00k | 0.17% A$ 2.6k | |
| Interim Chairperson | 1.2yrs | AU$38.01k | 0.13% A$ 2.0k | |
| Non-Executive Director | 1.2yrs | AU$38.01k | sin datos |
4.2yrs
Permanencia media
Junta con experiencia: La junta directiva de CZN se considera experimentada (4.2 años de antigüedad promedio).