Terra Metals Dirección
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El CEO de Terra Metals es Thomas Line , nombrado en Jan 2023, tiene una permanencia de 1.83 años. compensación anual total es A$328.49K, compuesta por 50.7% salario y 49.3% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.44% de las acciones de la empresa, por valor de A$54.27K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.5 años y 2.4 años, respectivamente.
Información clave
Thomas Line
Chief Executive Officer (CEO)
AU$328.5k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 50.7% |
| Permanencia del CEO | 1.8yrs |
| Participación del CEO | 0.4% |
| Permanencia media de la dirección | 1.5yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.4yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | AU$328k | AU$167k | -AU$5m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD213.60K) de Thomas está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado Australian ($USD297.81K).
Compensación vs. Ingresos: Datos insuficientes para comparar la compensación de Thomas con los resultados de la empresa.
CEO
Thomas Line
1.8yrs
Permanencia
AU$328,491
Compensación
Mr. Thomas Walter Line, B.Sc(Hons), MAusIMM serves as Chief Executive Officer, Managing Director and Director at Terra Metals Limited (formerly known as GCX Metals Limited) since October 30, 2023. He was C...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO, MD & Director | 1.8yrs | AU$328.49k | 0.44% A$ 54.3k | |
| CFO & Company Secretary | 11yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Geochemist | 1.1yrs | sin datos | sin datos | |
| Senior Geologist | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Financial Controller | no data | sin datos | sin datos |
1.5yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de TM1 no se considera experimentado ( 1.5 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO, MD & Director | 1.1yrs | AU$328.49k | 0.44% A$ 54.3k | |
| Independent Non-Executive Chairman | 11.1yrs | AU$36.00k | 2.9% A$ 356.5k | |
| Alternate Director | 2.4yrs | sin datos | 0.79% A$ 97.2k | |
| Non-Executive Director | 2.4yrs | AU$15.00k | sin datos | |
| Non-Executive Director | 2.4yrs | AU$33.34k | 1.76% A$ 217.0k | |
| Non-Executive Director | 2.4yrs | AU$30.00k | 0.50% A$ 62.0k |
2.4yrs
Permanencia media
Junta con experiencia: La junta directiva de TM1 no se considera experimentada (2.4 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.