Rincon Resources Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
El CEO de Rincon Resources' es Gary Harvey , nombrado en May 2021, tiene una permanencia de 2.92 años. compensación anual total es A$367.07K, compuesta por 74.9% salario y 25.1% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.93% de las acciones de la empresa, por valor de A$68.10K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2.4 años y 2.1 años, respectivamente.
Información clave
Gary Harvey
Chief Executive Officer (CEO)
AU$367.1k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 74.9% |
| Permanencia del CEO | 3yrs |
| Participación del CEO | 0.9% |
| Permanencia media de la dirección | 2.5yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.2yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
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Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | -AU$1m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -AU$1m |
| Jun 30 2023 | AU$367k | AU$275k | -AU$1m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -AU$1m |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | -AU$1m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -AU$1m |
| Jun 30 2022 | AU$321k | AU$270k | -AU$1m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -AU$1m |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | -AU$1m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -AU$1m |
| Jun 30 2021 | AU$259k | AU$34k | -AU$1m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD236.74K) de Gary está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado Australian ($USD289.12K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Gary ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Gary Harvey
3yrs
Permanencia
AU$367,070
Compensación
Mr. Gary Harvey has been Chief Executive Officer at Rincon Resources Limited since May 12, 2021 and its Managing Director & Director since October 01, 2021. Mr. Harvey has experience in gold and nickel exp...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 1.7yrs | AU$304.40k | 1.38% A$ 441.6k | |
| CEO, MD & Director | 3yrs | AU$367.07k | 0.93% A$ 299.2k | |
| Company Secretary | 3.6yrs | sin datos | sin datos | |
| Joint Company Secretary | 2yrs | sin datos | sin datos |
2.5yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de RCR se considera experimentado (2.4 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 1.7yrs | AU$304.40k | 1.38% A$ 441.6k | |
| CEO, MD & Director | 2.6yrs | AU$367.07k | 0.93% A$ 299.2k | |
| Independent Non-Executive Director | 3.8yrs | AU$79.39k | 1.2% A$ 385.4k | |
| Independent Non-Executive Director | 1.8yrs | AU$131.27k | 0.75% A$ 241.2k |
2.2yrs
Permanencia media
Junta con experiencia: La junta directiva de RCR no se considera experimentada (2.1 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.