Coda Minerals Limited

Informe acción ASX:COD

Capitalización de mercado: AU$17.7m

Coda Minerals Dirección

Dirección controles de criterios 1/4

Actualmente no disponemos de información suficiente sobre el CEO.

Información clave

Chris Stevens

Chief Executive Officer (CEO)

AU$638.6k

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO56.5%
Permanencia del CEO6.6yrs
Participación del CEO0.5%
Permanencia media de la direcciónsin datos
Promedio de permanencia en la Junta Directiva6yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Here's Why We're Watching Coda Minerals' (ASX:COD) Cash Burn Situation

May 11
Here's Why We're Watching Coda Minerals' (ASX:COD) Cash Burn Situation

We're Hopeful That Coda Minerals (ASX:COD) Will Use Its Cash Wisely

Jan 20
We're Hopeful That Coda Minerals (ASX:COD) Will Use Its Cash Wisely

Here's Why We're Not Too Worried About Coda Minerals' (ASX:COD) Cash Burn Situation

Sep 24
Here's Why We're Not Too Worried About Coda Minerals' (ASX:COD) Cash Burn Situation

Here's Why We're Not Too Worried About Coda Minerals' (ASX:COD) Cash Burn Situation

Jun 08
Here's Why We're Not Too Worried About Coda Minerals' (ASX:COD) Cash Burn Situation

Is Coda Minerals (ASX:COD) In A Good Position To Deliver On Growth Plans?

Feb 23
Is Coda Minerals (ASX:COD) In A Good Position To Deliver On Growth Plans?

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Chris Stevens en comparación con los beneficios de Coda Minerals?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Jun 30 2024AU$639kAU$361k

-AU$5m

Mar 31 2024n/an/a

-AU$5m

Dec 31 2023n/an/a

-AU$6m

Sep 30 2023n/an/a

-AU$7m

Jun 30 2023AU$588kAU$329k

-AU$8m

Mar 31 2023n/an/a

-AU$9m

Dec 31 2022n/an/a

-AU$11m

Sep 30 2022n/an/a

-AU$13m

Jun 30 2022AU$522kAU$329k

-AU$14m

Mar 31 2022n/an/a

-AU$13m

Dec 31 2021n/an/a

-AU$12m

Sep 30 2021n/an/a

-AU$9m

Jun 30 2021AU$511kAU$329k

-AU$7m

Mar 31 2021n/an/a

-AU$6m

Dec 31 2020n/an/a

-AU$5m

Sep 30 2020n/an/a

-AU$4m

Jun 30 2020AU$330kAU$309k

-AU$4m

Compensación vs. Mercado: La compensación total de Chris($USD415.39K) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Australian ($USD297.98K).

Compensación vs. Ingresos: La compensación de Chris ha aumentado mientras la empresa no es rentable.


CEO

Chris Stevens

6.6yrs

Permanencia

AU$638,584

Compensación

Mr. Christopher F. Stevens, also Known as Chris, BA (Hons), MA (Oxon), MSc, GAICD, FAusIMM, serves as Non-Executive Director of Torrens Mining Limited since Aril 19, 2022. He serves as Chief Executive Offi...


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Christopher Stevens
CEO & Executive Director6.6yrsAU$638.58k0.53%
A$ 93.6k
Paul Hallam
Independent Non-Executive Director5.3yrsAU$64.83k0.89%
A$ 157.8k
Andrew Marshall
Independent Non-Executive Director5.3yrsAU$64.83k0.45%
A$ 80.4k
Keith Jones
Independent Non-Executive Chairman6.6yrsAU$139.00k4.67%
A$ 825.2k

6.0yrs

Permanencia media

Junta con experiencia: La junta directiva de COD se considera experimentada (6 años de antigüedad promedio).