Clean TeQ Water Dirección
Dirección controles de criterios 4/4
El CEO de Clean TeQ Water es Peter Voigt , nombrado en May 2023, tiene una permanencia de 1.5 años. compensación anual total es A$378.95K, compuesta por 77.5% salario y 22.5% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 1.75% de las acciones de la empresa, por valor de A$398.90K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2.4 años y 3.7 años, respectivamente.
Información clave
Peter Voigt
Chief Executive Officer (CEO)
AU$379.0k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 77.5% |
| Permanencia del CEO | 1.5yrs |
| Participación del CEO | 1.8% |
| Permanencia media de la dirección | 2.4yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3.7yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | AU$379k | AU$294k | -AU$3m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -AU$3m |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | -AU$4m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -AU$5m |
| Jun 30 2023 | AU$382k | AU$292k | -AU$4m |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | -AU$4m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -AU$6m |
| Jun 30 2022 | AU$325k | AU$377k | -AU$8m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD247.02K) de Peter está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado Australian ($USD298.50K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Peter ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Peter Voigt (72 yo)
1.5yrs
Permanencia
AU$378,954
Compensación
Mr. Peter Leonard Voigt, B.App.Sc., M.App.Sc., founded Sunrise Energy Metals Limited (formerly known as Clean TeQ Holdings Limited) in 1990. He serves as Chief Executive Officer for Clean TeQ Water Limite...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Founder | 1.5yrs | AU$378.95k | 1.75% A$ 398.9k | |
| Chief Financial Officer | 3.3yrs | AU$382.35k | sin datos | |
| Advisor | 1.5yrs | AU$425.01k | 0% A$ 0 | |
| Company Secretary | 3.6yrs | sin datos | sin datos |
2.4yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de CNQ se considera experimentado (2.4 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Founder | 3.8yrs | AU$378.95k | 1.75% A$ 398.9k | |
| Non-Executive Director | 3.8yrs | AU$63.59k | 2.02% A$ 459.2k | |
| Independent Chairman | 3.6yrs | AU$89.68k | 0.15% A$ 33.4k | |
| Independent Non-Executive Director | 3.1yrs | AU$63.59k | 0.041% A$ 9.2k |
3.7yrs
Permanencia media
Junta con experiencia: La junta directiva de CNQ se considera experimentada (3.7 años de antigüedad promedio).