Aktionäre sind vielleicht nicht so großzügig mit der CEO-Vergütung von ServiceNow, Inc. (NYSE:NOW) und hier ist der Grund

Wichtige Einblicke

• Die Jahreshauptversammlung von ServiceNow findet am 22. Mai statt
• Die Gesamtvergütung von CEO Bill McDermott umfasst ein Gehalt von 1,35 Millionen US-Dollar
• Die Gesamtvergütung liegt 123% über dem Branchendurchschnitt
• Die Gesamtrendite für die Aktionäre von ServiceNow betrug in den letzten drei Jahren 149 %, während der Gewinn pro Aktie in den letzten drei Jahren um 88 % stieg .

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Unter der Leitung von CEO Bill McDermott hat sich ServiceNow, Inc.(NYSE:NOW) in letzter Zeit recht gut entwickelt. Angesichts dieser Leistung wird die Vergütung des CEO wahrscheinlich nicht das Hauptaugenmerk der Aktionäre bei der Hauptversammlung am 22. Mai sein. Einige Aktionäre werden jedoch immer noch vorsichtig sein, den CEO übermäßig zu bezahlen.

Siehe unsere letzte Analyse zu ServiceNow

Vergleich der CEO-Vergütung von ServiceNow, Inc. mit der Branche

Zum Zeitpunkt der Erstellung dieses Berichts zeigen unsere Daten, dass ServiceNow, Inc. eine Marktkapitalisierung von 215 Milliarden US-Dollar hat und für das Jahr bis Dezember 2024 eine jährliche Gesamtvergütung für den CEO von 38 Millionen US-Dollar ausweist. Das bedeutet, dass sich die Vergütung im Vergleich zum letzten Jahr nicht wesentlich verändert hat. Wir denken, dass die Gesamtvergütung wichtiger ist, aber unsere Daten zeigen, dass das CEO-Gehalt mit 1,4 Mio. US$ niedriger ist.

Bei einem Vergleich mit ähnlichen Unternehmen in der amerikanischen Softwarebranche mit einer Marktkapitalisierung von über 8,0 Mrd. USD haben wir festgestellt, dass die durchschnittliche Gesamtvergütung des CEO 17 Mio. USD beträgt. Daraus können wir schließen, dass Bill McDermott eine höhere Vergütung erhält als der Median der Branche. Darüber hinaus besitzt Bill McDermott direkt Aktien des Unternehmens im Wert von 13 Millionen US-Dollar, was bedeutet, dass er stark in den Erfolg des Unternehmens investiert ist.

Komponente	2024	2023	Anteil (2024)
Gehälter	1,4 Mio. US$	1,3 Mio. US$	4%
Sonstiges	36 Millionen US-Dollar	36 Millionen US-Dollar	96%
Gesamtentschädigung	38 Mio. US$	38 Mio. US$	100%

Im Branchenvergleich entfallen etwa 11 % der Gesamtvergütung auf das Gehalt und 89 % auf sonstige Vergütungen. ServiceNow hat sich dafür entschieden, einen weniger ausgetretenen Pfad zu beschreiten und seinen CEO im letzten Jahr weniger mit einem traditionellen Gehalt und mehr mit nicht-gehaltsbezogenen Leistungen zu entlohnen. Wenn sich die Gesamtvergütung zugunsten von Nicht-Gehaltsleistungen verschiebt, deutet dies darauf hin, dass die Vergütung des CEO an die Unternehmensleistung gekoppelt ist.

Das Wachstum von ServiceNow, Inc.

Der Gewinn pro Aktie (EPS) von ServiceNow, Inc. stieg in den letzten drei Jahren um 88% pro Jahr. Das Unternehmen erzielte im letzten Jahr ein Umsatzwachstum von 21 %.

Die Aktionäre wird es freuen zu hören, dass sich das Unternehmen in den letzten Jahren verbessert hat. Diese Art von respektablem jährlichen Umsatzwachstum ist häufig bei einem gesunden, wachsenden Unternehmen zu beobachten. Die historische Performance kann manchmal ein guter Indikator dafür sein, was als Nächstes kommt, aber wenn Sie einen Blick in die Zukunft des Unternehmens werfen möchten, könnte Sie diese kostenlose Visualisierung von Analystenprognosen interessieren .

War ServiceNow, Inc. eine gute Investition gewesen?

Mit einer Gesamtrendite von 149 % über einen Zeitraum von drei Jahren hat sich ServiceNow, Inc. bei den Aktionären gut eingeführt. Diese starke Leistung könnte bedeuten, dass einige Aktionäre nichts dagegen haben, wenn der CEO mehr als für ein Unternehmen dieser Größe üblich bezahlt wird.

Zusammengefasst...

ServiceNow zieht es vor, seinen CEO durch Nicht-Gehaltsleistungen zu belohnen. Da die Gesamtleistung des Unternehmens angemessen war, dürfte die Vergütungspolitik des CEO bei der bevorstehenden Hauptversammlung nicht im Mittelpunkt des Interesses der Aktionäre stehen. Allerdings könnte jede Entscheidung, die Vergütung des CEO zu erhöhen, auf einige Einwände der Aktionäre stoßen, da der CEO bereits über dem Branchendurchschnitt liegt.

Während die Vergütung des CEO ein wichtiger Faktor ist, den man im Auge behalten sollte, gibt es auch andere Bereiche, auf die die Anleger achten sollten. Wir haben nachgeforscht und 2 Warnzeichen für ServiceNow ausgemacht, die Anleger in Zukunft beachten sollten.

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