TILT Holdings Management

Management Kriterienprüfungen 2/4

TILT Holdings' CEO ist Tim Conder , ernannt in Apr 2023, hat eine Amtszeit von 1.33 Jahren. Die jährliche Gesamtvergütung beträgt $616.50K , bestehend aus 38.2% Gehalt und 61.8% Boni, einschließlich Aktien und Optionen des Unternehmens. besitzt direkt 0.5% der Aktien des Unternehmens, im Wert von $28.59K . Die durchschnittliche Betriebszugehörigkeit des Managementteams und des Verwaltungsrats beträgt 2.6 Jahre bzw. 1.5 Jahre.

Wichtige Informationen

Tim Conder

Geschäftsführender

US$616.5k

Gesamtvergütung

Prozentsatz des Geschäftsführergehalts38.2%
Amtszeit als Geschäftsführer1.5yrs
Eigentum des Geschäftsführers0.5%
Durchschnittliche Amtszeit des Managements2.8yrs
Durchschnittliche Amtszeit der Vorstandsmitglieder1.7yrs

Jüngste Management Updates

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Analyse der Geschäftsführervergütung

Wie hat sich die Vergütung von Tim Conder im Vergleich zu den Einnahmen von TILT Holdings verändert?
DatumGesamtvergütungGehaltUnternehmensgewinne
Jun 30 2024n/an/a

-US$76m

Mar 31 2024n/an/a

-US$67m

Dec 31 2023US$617kUS$236k

-US$62m

Sep 30 2023n/an/a

-US$114m

Jun 30 2023n/an/a

-US$121m

Mar 31 2023n/an/a

-US$101m

Dec 31 2022n/an/a

-US$107m

Sep 30 2022n/an/a

-US$54m

Jun 30 2022n/an/a

-US$38m

Mar 31 2022n/an/a

-US$30m

Dec 31 2021n/an/a

-US$35m

Sep 30 2021n/an/a

-US$60m

Jun 30 2021n/an/a

-US$63m

Mar 31 2021n/an/a

-US$73m

Dec 31 2020US$300kUS$275k

-US$52m

Sep 30 2020n/an/a

-US$28m

Jun 30 2020n/an/a

-US$111k

Mar 31 2020n/an/a

-US$40m

Dec 31 2019US$512kUS$250k

-US$122m

Vergütung im Vergleich zum Markt: TimDie Gesamtvergütung ($USD616.50K) liegt im Durchschnitt der Unternehmen ähnlicher Größe auf dem Markt US ($USD681.57K).

Entschädigung vs. Einkommen: TimDie Bezüge der Mitarbeiter sind gestiegen, während das Unternehmen unrentabel ist.


Geschäftsführer

Tim Conder (41 yo)

1.5yrs

Amtszeit

US$616,504

Vergütung

Mr. Tim Conder serves as Director at TILT Holdings Inc. since October 10, 2019 and had been its Interim Chief Executive Officer since April 21, 2023 until September 26, 2023 also serves as it's Chief Execu...


Führungsteam

NamePositionAmtszeitVergütungEigentümerschaft
Tim Conder
CEO & Director1.5yrsUS$616.50k0.50%
$ 21.7k
Brad Hoch
Chief Accounting Officer & Interim CFO1.8yrsUS$300.00k0.036%
$ 1.6k
Chris Kelly
Chief Revenue Officer2.3yrsUS$266.55k0.056%
$ 2.4k
Lynn Ricci
Head of Investor Relations & Communications2.8yrskeine Datenkeine Daten
Mark Higgins
General Counsel3.8yrskeine Datenkeine Daten
Cristina De Tomasi
Head of Corporate Developmentno datakeine Datenkeine Daten
Amy Larson
Head of Marketing & Communicationsno datakeine Datenkeine Daten
Darryl Henderson
Head of Human Resources3.5yrskeine Datenkeine Daten
Tom Hayden
Head of Information Technologyno datakeine Datenkeine Daten
Sean Harrison
Head of Cannabis Processingno datakeine Datenkeine Daten
Chris Frost
Head of Revenue & Procurementno datakeine Datenkeine Daten
Oggie Fitzpatrick
Head of Research & Development2.8yrskeine Datenkeine Daten

2.8yrs

Durchschnittliche Betriebszugehörigkeit

54yo

Durchschnittliches Alter

Erfahrenes Management: TLLT.FDas Führungsteam des Unternehmens gilt als erfahren (2.6 Jahre durchschnittliche Betriebszugehörigkeit).


Vorstandsmitglieder

NamePositionAmtszeitVergütungEigentümerschaft
Tim Conder
CEO & Director5yrsUS$616.50k0.50%
$ 21.7k
John Barravecchia
Independent Director4.5yrsUS$171.38k0.93%
$ 40.4k
George Odden
Independent Director1.6yrsUS$144.12k0.63%
$ 27.4k
Arthur Smuck
Independent Chairman1.3yrsUS$117.63k0.63%
$ 27.4k
Adam Draizin
Independent Director1.7yrsUS$147.47k1.19%
$ 51.9k

1.7yrs

Durchschnittliche Betriebszugehörigkeit

56yo

Durchschnittliches Alter

Erfahrener Vorstand: TLLT.FDie Vorstandsmitglieder gelten nicht als erfahren ( 1.5 Jahre durchschnittliche Amtszeit), was auf einen neuen Vorstand hindeutet.