Microvast Holdings Management
Management criteria checks 2/4
Microvast Holdings' CEO ist Yang Wu , ernannt in Oct 2006, hat eine Amtszeit von 17.17 Jahren. Die jährliche Gesamtvergütung beträgt $982.89K , bestehend aus 55.2% Gehalt und 44.8% Boni, einschließlich Aktien und Optionen des Unternehmens. besitzt direkt 27.01% der Aktien des Unternehmens, im Wert von $98.64M . Die durchschnittliche Betriebszugehörigkeit des Managementteams und des Verwaltungsrats beträgt 2.4 Jahre bzw. 2.4 Jahre.
Key information
Yang Wu
Chief executive officer
US$982.9k
Total compensation
| CEO salary percentage | 55.2% |
| CEO tenure | 17.5yrs |
| CEO ownership | 27.0% |
| Management average tenure | 2.8yrs |
| Board average tenure | 2.8yrs |
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Aug 11CEO Compensation Analysis
| Date | Total Compensation | Salary | Company Earnings |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | -US$106m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$115m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$126m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$144m |
| Dec 31 2022 | US$983k | US$543k | -US$158m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$171m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$255m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$250m |
| Dec 31 2021 | US$664k | US$221k | -US$234m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -US$204m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -US$106m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -US$86m |
| Dec 31 2020 | US$7k | n/a | -US$81m |
Vergütung im Vergleich zum Markt: YangDie Gesamtvergütung ($USD982.89K) liegt unter dem Durchschnitt von Unternehmen ähnlicher Größe auf dem Markt US ($USD2.23M).
Entschädigung vs. Einkommen: YangDie Bezüge der Mitarbeiter sind gestiegen, während das Unternehmen unrentabel ist.
CEO
Yang Wu (57 yo)
17.5yrs
Tenure
US$982,892
Compensation
Mr. Yang Wu is the Founder of Microvast Holdings, Inc. and has been Chairman, Chief Executive Officer and Director since inception in October 2006 and served as its President since January 10, 2023 to Augu...
Leadership Team
| Name | Position | Tenure | Compensation | Ownership |
|---|---|---|---|---|
| Founder | 17.5yrs | US$982.89k | 27.01% $ 76.3m | |
| Chief Financial Officer | 2yrs | US$3.67m | 0.10% $ 294.2k | |
| Chief Revenue Officer | 2.8yrs | US$3.17m | 0% $ 0 | |
| Chief Accounting Officer | 2.8yrs | no data | 0.0014% $ 3.8k | |
| Chief Technology Officer | 2.8yrs | US$4.73m | 0.15% $ 434.5k | |
| General Counsel & Corporate Secretary | less than a year | no data | no data |
2.8yrs
Average Tenure
45.5yo
Average Age
Erfahrenes Management: MVSTDas Führungsteam des Unternehmens gilt als erfahren (2.4 Jahre durchschnittliche Betriebszugehörigkeit).
Board Members
| Name | Position | Tenure | Compensation | Ownership |
|---|---|---|---|---|
| Founder | 17.5yrs | US$982.89k | 27.01% $ 76.3m | |
| Independent Director | 2.8yrs | US$160.00k | 1.3% $ 3.7m | |
| Independent Director | 2.8yrs | US$150.00k | 0.032% $ 89.5k | |
| Independent Director | 2.8yrs | US$161.00k | 0.020% $ 55.3k | |
| Independent Director | 1.8yrs | US$122.50k | 0.011% $ 32.3k | |
| Director | 2.8yrs | US$429.21k | 0.21% $ 600.9k |
2.8yrs
Average Tenure
61yo
Average Age
Erfahrener Vorstand: MVSTDie Vorstandsmitglieder gelten nicht als erfahren ( 2.4 Jahre durchschnittliche Amtszeit), was auf einen neuen Vorstand hindeutet.