Xintela Management
Management Kriterienprüfungen 2/4
Xintela's CEO ist Evy Lundgren-Åkerlund, ernannt in Jan 2009, hat eine Amtszeit von 15.33 Jahren. Die jährliche Gesamtvergütung beträgt SEK4.59M, bestehend aus 41% Gehalt und 59% Boni, einschließlich Aktien und Optionen des Unternehmens. besitzt direkt 1.2% der Aktien des Unternehmens, im Wert von SEK1.86M. Die durchschnittliche Betriebszugehörigkeit des Managementteams und des Verwaltungsrats beträgt 11.3 Jahre bzw. 2.8 Jahre.
Wichtige Informationen
Evy Lundgren-Åkerlund
Geschäftsführender
SEK 4.6m
Gesamtvergütung
Prozentsatz des Geschäftsführergehalts | 41.0% |
Amtszeit als Geschäftsführer | 15.7yrs |
Eigentum des Geschäftsführers | 1.2% |
Durchschnittliche Amtszeit des Managements | 11.7yrs |
Durchschnittliche Amtszeit der Vorstandsmitglieder | 3.2yrs |
Jüngste Management Updates
Analyse der Geschäftsführervergütung
Datum | Gesamtvergütung | Gehalt | Unternehmensgewinne |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | -SEK 41m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | -SEK 49m |
Dec 31 2023 | SEK 5m | SEK 2m | -SEK 54m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -SEK 59m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -SEK 65m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | -SEK 66m |
Dec 31 2022 | SEK 4m | SEK 2m | -SEK 66m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | -SEK 67m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | -SEK 68m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | -SEK 64m |
Dec 31 2021 | SEK 3m | SEK 2m | -SEK 60m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | -SEK 68m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | -SEK 60m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | -SEK 54m |
Dec 31 2020 | SEK 3m | SEK 2m | -SEK 50m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | -SEK 40m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | -SEK 40m |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | -SEK 42m |
Dec 31 2019 | SEK 3m | SEK 1m | -SEK 44m |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | -SEK 37m |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | -SEK 33m |
Mar 31 2019 | n/a | n/a | -SEK 28m |
Dec 31 2018 | SEK 3m | SEK 1m | -SEK 26m |
Sep 30 2018 | n/a | n/a | -SEK 24m |
Jun 30 2018 | n/a | n/a | -SEK 25m |
Mar 31 2018 | n/a | n/a | -SEK 24m |
Dec 31 2017 | SEK 3m | SEK 1m | -SEK 22m |
Vergütung im Vergleich zum Markt: EvyDie Gesamtvergütung ($USD436.43K) liegt über dem Durchschnitt von Unternehmen ähnlicher Größe auf dem Markt Swedish ($USD257.03K).
Entschädigung vs. Einkommen: EvyDie Bezüge der Mitarbeiter sind gestiegen, während das Unternehmen unrentabel ist.
Geschäftsführer
Evy Lundgren-Åkerlund (67 yo)
15.7yrs
Amtszeit
SEK 4,589,000
Vergütung
Dr. Evy Lundgren-Åkerlund, BSc, Ph D, Assoc Prof, serves as Chief Executive Officer at Xintela AB (publ) and has been its Executive Director since 2009. Dr. Lundgren-Åkerlund had been the Chief Executive O...
Führungsteam
Name | Position | Amtszeit | Vergütung | Eigentümerschaft |
---|---|---|---|---|
Executive Chairman of the Board | 13.7yrs | SEK 383.00k | 0.80% SEK 2.1m | |
Chief Executive Officer | 15.7yrs | SEK 4.59m | 1.23% SEK 3.3m | |
CFO & Finance Director | 11.7yrs | keine Daten | 0.073% SEK 194.3k | |
Chief Scientific Officer | less than a year | keine Daten | keine Daten | |
Chief Medical Officer | 1.9yrs | keine Daten | keine Daten | |
Director of Clinical Development | no data | keine Daten | 0.0016% SEK 4.2k |
11.7yrs
Durchschnittliche Betriebszugehörigkeit
65yo
Durchschnittliches Alter
Erfahrenes Management: Das Managementteam von XINT ist erfahren und erfahren (durchschnittliche Amtszeit: 11.3 Jahre).
Vorstandsmitglieder
Name | Position | Amtszeit | Vergütung | Eigentümerschaft |
---|---|---|---|---|
Executive Chairman of the Board | 13.7yrs | SEK 383.00k | 0.80% SEK 2.1m | |
Director | 1.8yrs | SEK 17.00k | keine Daten | |
Independent Director | 3.2yrs | SEK 197.00k | 0.064% SEK 171.5k | |
Director | 2.3yrs | SEK 99.00k | keine Daten | |
Independent Director | 3.7yrs | SEK 197.00k | 0.43% SEK 1.2m |
3.2yrs
Durchschnittliche Betriebszugehörigkeit
64yo
Durchschnittliches Alter
Erfahrener Vorstand: XINTDie Vorstandsmitglieder gelten als erfahren (3 Jahre durchschnittliche Amtszeit).