Divgi TorqTransfer Systems Ausschüttungen und Rückkäufe
Zukünftiges Wachstum Kriterienprüfungen 2/6
Divgi TorqTransfer Systems ist ein dividendenzahlendes Unternehmen mit einer aktuellen Rendite von 0.44%, die durch die Erträge gut gedeckt ist.
Wichtige Informationen
0.4%
Dividendenausschüttung
-9.9%
Rückkaufsrendite
Gesamte Aktionärsrendite | -9.4% |
Zukünftige Dividendenrendite | 0.7% |
Wachstum der Dividende | n/a |
Nächster Dividendenzahlungstermin | n/a |
Ex-Dividendendatum | n/a |
Dividende pro Aktie | ₹2.600 |
Ausschüttungsquote | 20% |
Jüngste Updates zu Dividenden und Rückkäufen
Recent updates
Stabilität und Wachstum des Zahlungsverkehrs
Rufe Dividendendaten ab
Stabile Dividende: Es ist noch zu früh, um zu sagen, ob die Dividendenzahlungen von 543812 stabil sind, da das Unternehmen gerade erst begonnen hat, eine Dividende zu zahlen.
Wachsende Dividende: Es ist noch zu früh, um zu sagen, ob die Dividendenzahlungen von 543812 steigen, da das Unternehmen gerade erst begonnen hat, eine Dividende zu zahlen.
Dividendenrendite im Vergleich zum Markt
Divgi TorqTransfer Systems Dividendenrendite im Vergleich zum Markt |
---|
Segment | Dividendenrendite |
---|---|
Unternehmen (543812) | 0.4% |
Untere 25 % des Marktes (IN) | 0.2% |
Markt Top 25 % (IN) | 1.2% |
Branchendurchschnitt (Auto Components) | 0.6% |
Analystenprognose (543812) (bis zu 3 Jahre) | 0.7% |
Bemerkenswerte Dividende: 543812Die Dividende des Unternehmens (0.44%) ist höher als die der untersten 25% der Dividendenzahler auf dem Indian Markt (0.25%).
Hohe Dividende: 543812Die Dividende des Unternehmens (0.44%) ist im Vergleich zu den besten 25% der Dividendenzahler auf dem Markt Indian (1.15%) niedrig.
Gewinnausschüttung an die Aktionäre
Abdeckung der Erträge: Mit seiner niedrigen Ausschüttungsquote (20%) sind die Dividendenzahlungen von 543812 gut durch die Erträge gedeckt.
Barausschüttung an die Aktionäre
Cashflow-Deckung: Mit seiner hohen Ausschüttungsquote (175.4%) sind die Dividendenzahlungen von 543812 nicht ausreichend durch den Cashflow gedeckt.