Airtouch Solar Ltd

TASE:ARTS Lagerbericht

Marktkapitalisierung: ₪15.0m

Airtouch Solar Management

Management Kriterienprüfungen 1/4

Wir verfügen derzeit nicht über ausreichende Informationen über den CEO.

Wichtige Informationen

Tal Gabay

Geschäftsführender

₪998.0k

Gesamtvergütung

Prozentsatz des Geschäftsführergehalts74.1%
Amtszeit als Geschäftsführer1.8yrs
Eigentum des Geschäftsführersn/a
Durchschnittliche Amtszeit des Managements1.3yrs
Durchschnittliche Amtszeit der Vorstandsmitgliederkeine Daten

Jüngste Management Updates

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Analyse der Geschäftsführervergütung

Wie hat sich die Vergütung von Tal Gabay im Vergleich zu den Einnahmen von Airtouch Solar verändert?
DatumGesamtvergütungGehaltUnternehmensgewinne
Jun 30 2024n/an/a

-₪11m

Mar 31 2024n/an/a

-₪16m

Dec 31 2023₪998k₪740k

-₪20m

Vergütung im Vergleich zum Markt: TalDie Gesamtvergütung ($USD269.27K) liegt unter dem Durchschnitt von Unternehmen ähnlicher Größe auf dem Markt IL ($USD421.44K).

Entschädigung vs. Einkommen: Unzureichende Daten, um die Vergütung von Tal mit der Unternehmensleistung zu vergleichen.

Geschäftsführer

Tal Gabay (48 yo)

1.8yrs

Amtszeit

₪998,000

Vergütung

Mr. Tal Gabay is Chief Operating Officer of Airtouch Solar Ltd from January 15, 2023 and has been its Chief Executive Officer since April 03, 2024. Mr. Tal has experience in various senior management roles...

Führungsteam

NamePositionAmtszeitVergütungEigentümerschaft
Yanir Allouche
Founder8.3yrs₪661.00k28.4%
₪ 4.3m
Tal Gabay
CEO & COO1.8yrs₪998.00kkeine Daten
Galit Sasson
Chief Financial Officer1.7yrs₪619.00kkeine Daten
Alon Gorgani
Chief Legal Officer & Company Secretaryless than a yearkeine Datenkeine Daten
Avihu Bergman
Vice President of Sales & Marketingless than a yearkeine Datenkeine Daten
Nimish Jain
Chief Executive Officer of Airtouch Indiano datakeine Datenkeine Daten

1.3yrs

Durchschnittliche Betriebszugehörigkeit

51yo

Durchschnittliches Alter

Erfahrenes Management: ARTSDas Führungsteam des Unternehmens gilt nicht als erfahren ( 1.3 Jahre durchschnittliche Betriebszugehörigkeit), was auf ein neues Team schließen lässt.