Everest Medicines Management
Management Kriterienprüfungen 1/4
Everest Medicines' CEO ist Rogers Luo, ernannt in Sep 2022, hat eine Amtszeit von 1.67 Jahren. Die jährliche Gesamtvergütung beträgt CN¥30.72M, bestehend aus 23.5% Gehalt und 76.5% Boni, einschließlich Aktien und Optionen des Unternehmens. besitzt direkt 0.31% der Aktien des Unternehmens, im Wert von HK$22.60M. Die durchschnittliche Betriebszugehörigkeit des Managementteams und des Verwaltungsrats beträgt 2.2 Jahre bzw. 2.7 Jahre.
Wichtige Informationen
Rogers Luo
Geschäftsführender
CN¥30.7m
Gesamtvergütung
| Prozentsatz des Geschäftsführergehalts | 23.5% |
| Amtszeit als Geschäftsführer | 1.8yrs |
| Eigentum des Geschäftsführers | 0.3% |
| Durchschnittliche Amtszeit des Managements | 2.3yrs |
| Durchschnittliche Amtszeit der Vorstandsmitglieder | 2.8yrs |
Jüngste Management Updates
Recent updates
Analyse der Geschäftsführervergütung
| Datum | Gesamtvergütung | Gehalt | Unternehmensgewinne |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | CN¥31m | CN¥7m | -CN¥844m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -CN¥424m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -CN¥3m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -CN¥125m |
| Dec 31 2022 | CN¥8m | CN¥2m | -CN¥247m |
Vergütung im Vergleich zum Markt: RogersDie Gesamtvergütung ($USD4.24M) liegt über dem Durchschnitt von Unternehmen ähnlicher Größe auf dem Markt Hong Kong ($USD490.97K).
Entschädigung vs. Einkommen: RogersDie Bezüge der Mitarbeiter sind gestiegen, während das Unternehmen unrentabel ist.
Geschäftsführer
Rogers Luo (54 yo)
1.8yrs
Amtszeit
CN¥30,722,000
Vergütung
Mr. Yongqing Luo, also known as Rogers, is CEO & Executive Director of Everest Medicines Limited from September 19, 2022. He was President and General Manager of Greater China at Brii Biosciences Limited a...
Führungsteam
| Name | Position | Amtszeit | Vergütung | Eigentümerschaft |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 6.9yrs | keine Daten | 0.60% CN¥ 38.7m | |
| CEO & Executive Director | 1.8yrs | CN¥30.72m | 0.31% CN¥ 19.9m | |
| CFO, President & Executive Director | 6yrs | CN¥18.46m | 0.063% CN¥ 4.1m | |
| Chief Business Officer | 4.8yrs | keine Daten | keine Daten | |
| Chief Scientific Officer | 3.2yrs | keine Daten | keine Daten | |
| Chief Product Officer | less than a year | keine Daten | keine Daten | |
| Chief Medical Officer | less than a year | keine Daten | keine Daten | |
| Joint Company Secretary | no data | keine Daten | keine Daten | |
| Joint Company Secretary & VP of Corporate Affairs | 2.3yrs | keine Daten | keine Daten |
2.3yrs
Durchschnittliche Betriebszugehörigkeit
51yo
Durchschnittliches Alter
Erfahrenes Management: 1952Das Führungsteam des Unternehmens gilt als erfahren (2.2 Jahre durchschnittliche Betriebszugehörigkeit).
Vorstandsmitglieder
| Name | Position | Amtszeit | Vergütung | Eigentümerschaft |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 6.9yrs | keine Daten | 0.60% CN¥ 38.7m | |
| CEO & Executive Director | 1.8yrs | CN¥30.72m | 0.31% CN¥ 19.9m | |
| CFO, President & Executive Director | 5.5yrs | CN¥18.46m | 0.063% CN¥ 4.1m | |
| Independent Non-Executive Director | 3.8yrs | CN¥401.00k | keine Daten | |
| Non-Executive Director | less than a year | keine Daten | keine Daten | |
| Independent Non-Executive Director | 3.8yrs | CN¥401.00k | keine Daten | |
| Independent Non-Executive Director | 1.4yrs | CN¥352.00k | keine Daten | |
| Non-Executive Director | less than a year | keine Daten | keine Daten |
2.8yrs
Durchschnittliche Betriebszugehörigkeit
54.5yo
Durchschnittliches Alter
Erfahrener Vorstand: 1952Die Vorstandsmitglieder gelten nicht als erfahren ( 2.7 Jahre durchschnittliche Amtszeit), was auf einen neuen Vorstand hindeutet.