Smiths Group plc

BST:QS2A Lagerbericht

Marktkapitalisierung: €7.2b

Smiths Group Management

Management Kriterienprüfungen 3/4

Smiths Group CEO ist Roland Carter , ernannt in Mar 2024, hat eine Amtszeit von weniger als einem Jahr. Die jährliche Gesamtvergütung beträgt £2.25M , bestehend aus 14.2% Gehalt und 85.8% Boni, einschließlich Aktien und Optionen des Unternehmens. besitzt direkt 0.045% der Aktien des Unternehmens, im Wert von €3.21M . Die durchschnittliche Betriebszugehörigkeit des Managementteams und des Verwaltungsrats beträgt 2.2 Jahre bzw. 3.8 Jahre.

Wichtige Informationen

Roland Carter

Geschäftsführender

UK£2.3m

Gesamtvergütung

Prozentsatz des Geschäftsführergehalts14.2%
Amtszeit als Geschäftsführerless than a year
Eigentum des Geschäftsführers0.04%
Durchschnittliche Amtszeit des Managements2.2yrs
Durchschnittliche Amtszeit der Vorstandsmitglieder3.8yrs

Jüngste Management Updates

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Analyse der Geschäftsführervergütung

Wie hat sich die Vergütung von Roland Carter im Vergleich zu den Einnahmen von Smiths Group verändert?
DatumGesamtvergütungGehaltUnternehmensgewinne
Jul 31 2024UK£2mUK£320k

UK£250m

Vergütung im Vergleich zum Markt: RolandDie Gesamtvergütung ($USD2.80M) liegt im Durchschnitt der Unternehmen ähnlicher Größe auf dem Markt German ($USD3.30M).

Entschädigung vs. Einkommen: Unzureichende Daten, um die Vergütung von Roland mit der Unternehmensleistung zu vergleichen.

Geschäftsführer

Roland Carter (57 yo)

less than a year

Amtszeit

UK£2,251,840

Vergütung

Mr. Roland Carter had been President of Smiths Detection at Smiths Group plc since 2018 until March 26, 2024 & serves as it's CEO & Director since March 26, 2024 and was its President of Asia Pacific since...

Führungsteam

NamePositionAmtszeitVergütungEigentümerschaft
Roland Carter
CEO & Directorless than a yearUK£2.25m0.045%
€ 3.2m
Clare Scherrer
CFO & Director2.8yrsUK£1.35m0.0073%
€ 524.1k
James Down
General Counsel1.6yrskeine Datenkeine Daten
Diana Houghton
Group Head of Strategy & Communication1.1yrskeine Datenkeine Daten
Vera Parker
Chief People Officer2.8yrskeine Datenkeine Daten
Kini Pathmanathan
Group Head of Smiths Excellence & Sustainabilityless than a yearkeine Datenkeine Daten
Pat McCaffrey
President of Flex-Tek6yrskeine Datenkeine Daten
Matthew Whyte
Company Secretary3.4yrskeine Datenkeine Daten
Jerome de Chassey
President of Smiths Detectionno datakeine Datenkeine Daten

2.2yrs

Durchschnittliche Betriebszugehörigkeit

56.5yo

Durchschnittliches Alter

Erfahrenes Management: QS2ADas Führungsteam des Unternehmens gilt als erfahren (2.2 Jahre durchschnittliche Betriebszugehörigkeit).

Vorstandsmitglieder

NamePositionAmtszeitVergütungEigentümerschaft
Roland Carter
CEO & Directorless than a yearUK£2.25m0.045%
€ 3.2m
Clare Scherrer
CFO & Director2.8yrsUK£1.35m0.0073%
€ 524.1k
Steven Williams
Independent Non Executive Chairman1.3yrsUK£354.00k0.0099%
€ 712.6k
Alister Cowan
Independent Non-Executive Directorless than a yearUK£7.00k0.0038%
€ 272.4k
Mark Seligman
Senior Independent Non-Executive Director8.7yrsUK£96.00k0.0029%
€ 209.3k
Noel Tata
Independent Non-Executive Director8yrsUK£102.00k0.0018%
€ 125.5k
Richard Howes
Independent Non-Executive Director2.3yrsUK£92.00k0.0012%
€ 83.2k
Dame Dowling
Independent Non-Executive Director6.3yrsUK£101.00k0.0017%
€ 121.9k
Pam Cheng
Independent Non Executive Director4.8yrsUK£94.00k0.0018%
€ 125.5k
Karin Hoeing
Independent Non-Executive Director4.8yrsUK£92.00k0.00083%
€ 59.5k

3.8yrs

Durchschnittliche Betriebszugehörigkeit

58.5yo

Durchschnittliches Alter

Erfahrener Vorstand: QS2ADie Vorstandsmitglieder gelten als erfahren (3.8 Jahre durchschnittliche Amtszeit).

Unternehmensanalyse und Finanzdaten Status

DatenZuletzt aktualisiert (UTC-Zeit)
Unternehmensanalyse2025/01/04 09:42
Aktienkurs zum Tagesende2024/11/26 00:00
Gewinne2024/07/31
Jährliche Einnahmen2024/07/31

Datenquellen

Die in unserer Unternehmensanalyse verwendeten Daten stammen von S&P Global Market Intelligence LLC. Die folgenden Daten werden in unserem Analysemodell verwendet, um diesen Bericht zu erstellen. Die Daten sind normalisiert, was zu einer Verzögerung bei der Verfügbarkeit der Quelle führen kann.

PaketDatenZeitrahmenBeispiel US-Quelle *
Finanzdaten des Unternehmens10 Jahre
  • Gewinn- und Verlustrechnung
  • Kapitalflussrechnung
  • Bilanz
Konsensschätzungen der Analysten+3 Jahre
  • Finanzielle Vorausschau
  • Kursziele der Analysten
Marktpreise30 Jahre
  • Aktienkurse
  • Dividenden, Splits und Aktionen
Eigentümerschaft10 Jahre
  • Top-Aktionäre
  • Insiderhandel
Verwaltung10 Jahre
  • Das Führungsteam
  • Direktorium
Wichtige Entwicklungen10 Jahre
  • Ankündigungen des Unternehmens

* Beispiel für US-Wertpapiere, für nicht-US-amerikanische Wertpapiere werden gleichwertige Formulare und Quellen verwendet.

Sofern nicht anders angegeben, beziehen sich alle Finanzdaten auf einen Jahreszeitraum, werden aber vierteljährlich aktualisiert. Dies wird als Trailing Twelve Month (TTM) oder Last Twelve Month (LTM) Daten bezeichnet. Erfahren Sie hier mehr.

Analysemodell und Schneeflocke

Einzelheiten zum Analysemodell, das zur Erstellung dieses Berichts verwendet wurde, finden Sie auf unserer Github-Seite. Wir haben auch Anleitungen zur Verwendung unserer Berichte und Tutorials auf Youtube.

Erfahren Sie mehr über das Weltklasse-Team, das das Simply Wall St-Analysemodell entworfen und entwickelt hat.

Metriken für Industrie und Sektor

Unsere Branchen- und Sektionskennzahlen werden alle 6 Stunden von Simply Wall St berechnet. Details zu unserem Verfahren finden Sie auf .

Analysten-Quellen

Smiths Group plc wird von 39 Analysten beobachtet. 11 dieser Analysten hat die Umsatz- oder Gewinnschätzungen übermittelt, die als Grundlage für unseren Bericht dienen. Die von den Analysten übermittelten Daten werden im Laufe des Tages aktualisiert.

AnalystEinrichtung
David LarkamArden Partners Plc.
Jonathan HurnBarclays
Joseph CampbellBarclays