Stock Analysis
主要观点
- 凯撒集团控股公司将于 6 月 25 日召开年度股东大会
- 首席执行官 Fan Mai 的总薪酬包括 375 万日元人民币的工资
- 薪酬总额比行业平均水平高出 127
- 过去三年, 凯撒集团控股公司的每股收益下降了 62% ,过去三年,股东的总损失为 96
凯撒集团控股有限公司(HKG:1638)最近的业绩令人失望,股东们可能不会对此留下太深刻的印象。(HKG:1638)最近的糟糕业绩,股东们可能不会留下太深刻的印象。 在即将于 6 月 25 日召开的股东大会上,股东们将听到董事会的发言,包括他们扭转业绩的计划。 股东们还可以借此机会就公司的发展方向向董事会提出质疑,并就高管薪酬等决议进行投票。 根据我们的分析,鉴于近期的业绩表现,我们认为首席执行官的薪酬可能需要进行审查。
范梅的总薪酬与同行业其他公司相比如何?
我们的数据显示,凯撒集团控股有限公司的市值为 9.12 亿港元,截至 2023 年 12 月的 CEO 年度总薪酬为 380 万人民币。 这比去年明显减少了 54%。 值得注意的是,375 万人民币的薪酬占总薪酬的大部分。
与香港房地产行业市值低于 16 亿港元的其他公司相比,报告的首席执行官薪酬总额中位数为 170 万人民币。 这表明 Fan Mai 的薪酬高于行业中位数。
组件 | 2023 | 2022 | 比例(2023 年) |
工资 | 380 万人民币 | 820 万人民币 | 98% |
其他 | CN¥95k | CN¥98k | 2% |
赔偿总额 | CN¥3.8m | CN¥8.3m | 100% |
从行业层面来看,薪酬总额中近 77% 为工资,其余 23% 为其他薪酬。 投资者会发现一个有趣的现象,即 Kaisa 集团控股公司通过传统的薪金而不是非薪金福利来支付大部分报酬。 如果总薪酬偏向于工资,则表明浮动部分(通常与业绩挂钩)较低。
凯撒集团控股有限公司的增长
在过去三年里,凯撒集团控股有限公司的每股收益每年缩水 62%。 过去一年,其收入增长了 3.0%。
很少有股东会对每股收益下降感到高兴。 去年收入的小幅增长不足以让我们忽视令人失望的每股收益变化。 因此,鉴于这种相对疲软的业绩,股东们可能不希望看到首席执行官获得高额报酬。 虽然我们没有分析师的预测,但你可能想评估一下这个数据丰富的盈利、收入和现金流可视化图表。
凯撒集团控股有限公司(Kaisa Group Holdings Ltd.是一项好投资吗?
三年内-96%的回报率不会让 Kaisa Group Holdings Ltd. 的股东满意。 因此,股东们可能会希望公司在 CEO 薪酬方面不要那么慷慨。
最后...
凯撒集团控股公司通过工资支付首席执行官的大部分薪酬。 随着公司业绩不佳,股东们的投资股价回报率也很低,这表明他们支持首席执行官加薪的可能性微乎其微。 在即将召开的年度股东大会上,董事会将有机会解释为改善经营业绩而计划采取的措施。
在分析首席执行官薪酬的同时,对公司的关键绩效领域进行全面分析始终是明智之举。 我们发现了凯撒集团控股公司的 2 个警示信号(其中 1 个令人担忧!),您在投资前应加以注意。
当然,您也可以通过关注不同的股票来找到绝佳的投资机会。因此,请查看这份免费的 有趣公司列表。
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Kaisa Group Holdings
An investment holding company, engages in the property development, investment, and management businesses in the People’s Republic of China.