Stock Analysis

我们认为惠弘集团控股有限公司(HKG:3321)首席执行官的薪酬可以接受,原因如下

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SEHK:3321

主要观点

股东们可能想知道,首席执行官李锦洪打算如何改善伟鸿集团控股有限公司(HKG:3321)近期不甚理想的业绩。 在 5 月 31 日即将召开的下一次股东大会上,他们可以通过对包括高管薪酬在内的决议进行投票来影响管理决策。 事实证明,制定适当的高管薪酬可以激励管理层以股东利益为重。 我们在下面准备了一些分析,以说明首席执行官的薪酬看起来是合理的。

查看我们对惠弘集团控股公司的最新分析

李锦洪的总薪酬与同行业其他公司相比如何?

在撰写本文时,我们的数据显示,伟鸿集团控股有限公司的市值为 3,600 万港元,截至 2023 年 12 月的年度 CEO 薪酬总额为 5.05 万港元。 这比上一年略微下降了 5.8%。 值得注意的是,5.05 万澳元的薪酬是首席执行官薪酬的全部。

通过比较香港商业服务业中市值低于 16 亿港元的同类公司,我们发现首席执行官薪酬总额的中位数为 200 万港元。 也就是说,李锦洪的薪酬低于行业中位数。 此外,李锦洪还以自己的名义直接持有价值 1,500 万港元的惠弘集团控股公司股票,这向我们揭示了他们在该公司拥有重大的个人利益。

组成部分20232022比例(2023 年)
工资 50.5 万美元 53.6 万美元 100%
其他 - - -
报酬总额MO$505k 536 千美元100%

从行业层面来看,薪酬总额中约 82% 为工资,18% 为其他薪酬。 从公司层面来看,惠弘集团控股公司倾向于走传统的道路,将所有薪酬都发放给员工。 如果工资在总薪酬中占主导地位,则表明首席执行官的薪酬不太倾向于通常与业绩挂钩的浮动部分。

香港联交所:3321 首席执行官薪酬 2024 年 5 月 24 日

惠弘集团控股有限公司的增长数字

惠弘集团控股有限公司的每股收益在过去三年中每年减少 16%。 去年,其收入增长了 94%。

投资者会对每股收益较低的公司有所警惕,但另一方面,其收入增长强劲,表明其前景光明。 现在还很难对其经营业绩下结论。这可能是一家值得关注的公司。 虽然我们没有该公司的分析师预测,但股东们不妨看看这张详细的盈利、收入和现金流历史图表

惠弘集团控股有限公司的投资业绩好吗?

三年来,惠弘集团控股有限公司的股东总回报率为-98%,这基本上会让股东感到失望。 这表明,该公司向首席执行官支付过高的薪酬是不明智的。

结论

惠弘集团控股有限公司只通过支付薪酬来支付首席执行官的报酬,而完全忽略了非薪酬报酬。 股东获得了负股价回报,这当然令人不安。 股价表现的下降趋势可能是由于盈利增长倒退。 即将召开的股东大会将为股东提供机会,提出他们的担忧,并评估董事会的判断和决策是否符合他们的期望。

首席执行官的薪酬是您需要关注的一个重要方面,但我们也需要关注公司的其他属性。 因此,我们进行了研究,并确定了惠弘集团控股公司的 5 个警示信号(其中 4 个有点令人担忧!),您应该了解这些信号,以便对该股有一个全面的了解。

从惠弘集团控股换个角度看,如果你正在寻找资产负债表完好回报率高的公司,这份免费高回报、低负债公司名单是个不错的选择。