中集恩利控股有限公司（HKG:3899）首席执行官的报酬看起来理所应当，原因如下

重要见解

• 中集恩利控股股东大会将于5月20日召开
• 133 万人民币的薪酬是首席执行官杨小虎总薪酬的一部分
• 薪酬总额与行业平均水平相近
• 过去三年，中集恩里克控股的股东总回报率为 38%， 每股收益增长 23

我们对中集安瑞科控股有限公司（HKG:3899）近期的表现印象深刻，首席执行官杨小虎在其中扮演的角色值得一提。 在即将于 5 月 20 日召开的股东大会上，股东们将牢记这些令人满意的业绩。 股东们还可以借此机会听取董事会对财务业绩的回顾，讨论公司未来战略，并对高管薪酬等决议进行投票。 我们认为首席执行官的工作相当出色，并讨论了首席执行官薪酬适当的原因。

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中集恩里克控股有限公司首席执行官薪酬与同行业比较

我们的数据显示，中集恩里克控股有限公司的市值为 170 亿港元，截至 2023 年 12 月的 CEO 年度总薪酬为 560 万人民币。 值得注意的是，这比前一年增长了 69%。 我们认为总薪酬更为重要，但我们的数据显示，首席执行官的薪酬较低，为 130 万人民币。

相比之下，香港机械行业市值在 780 亿至 250 亿港元之间的其他公司的首席执行官薪酬总额中位数为 560 万人民币。 这表明，中集恩利控股的首席执行官薪酬与行业平均水平基本一致。 此外，杨小虎还以个人名义直接持有价值 1,600 万港元的中集恩里克控股股票，这向我们揭示了他们在该公司拥有重大的个人权益。

组成部分	2023	2022	比例（2023 年）
工资	130 万人民币	120 万人民币	24%
其他	CN¥4.2m	CN¥2.1m	76%
补偿总额	CN¥560 万	CN¥3.3m	100%

从行业层面来看，薪酬总额中约 76% 为工资，24% 为其他薪酬。 值得注意的是，与整个行业相比，中集恩里克控股公司的薪酬中薪金所占比例较小。 值得注意的是，向非薪金薪酬倾斜表明总薪酬与公司业绩挂钩。

中集恩里克控股有限公司的增长数字

过去三年，中集恩里克控股有限公司的每股收益（EPS）每年增长 23%。 去年，其收入增长了 21%。

这表明该公司近期业绩不断改善，对股东来说是个好消息。 这种可观的年收入增长通常出现在健康成长的企业中。 展望未来，您可以查看这份免费的可视化报告，了解分析师对公司未来收益的 预测。

中集恩利控股有限公司是一项好投资吗？

大多数股东可能会对中集恩里克控股有限公司三年来38%的总回报率感到满意。 因此，如果首席执行官的薪酬高于同等规模公司的正常水平，他们可能根本不会担心。

总结

公司的稳健业绩可能会让大多数股东感到满意，从而使首席执行官的薪酬成为股东大会上最不需要讨论的问题。 不过，投资者将有机会参与讨论公司的关键战略举措和未来增长机会，并设定他们的长期预期。

首席执行官的薪酬会对业绩产生巨大影响，但这只是其中一个因素。 我们发现了中集恩里克控股公司的一个警示信号，投资者应在动态的商业环境中加以注意。

从中集集团恩里克控股公司换个角度看，如果你正在寻找资产负债表完好、回报率高的公司，这份免费的高回报、低负债公司名单是个不错的选择。

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