Stock Analysis

ヴォンティアコーポレーション(NYSE:VNT)のCEOの報酬は妥当だと思う。

NYSE:VNT
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キーインサイト

  • フォンティア、5月28日に年次株主総会を開催
  • マーク・モレリCEOの報酬総額には107万米ドルが含まれる
  • 報酬総額は業界平均並み
  • 過去3年間の株主総利回りは16%、 EPSは2.5 %成長。

マーク・モレリ最高経営責任者(CEO)の指導の下、フォンティアコーポレーション(NYSE:VNT)は最近、相応の業績を上げている。 この業績を考慮すると、5月28日の年次株主総会に臨む株主にとって、CEO報酬はおそらく主な焦点ではないだろう。 以下のデータ分析によれば、CEO報酬は今のところ妥当と思われる。

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Mark Morelliの報酬総額は同業他社と比較してどうでしょうか?

当社のデータによると、Vontier Corporationの時価総額は63億米ドルで、2023年12月までの年間CEO報酬総額は930万米ドルと報告されています。 これは前年比47%増である。 我々は常に報酬総額を第一に見ているが、我々の分析によれば、給与の構成要素は少なく、110万米ドルである。

比較のため、時価総額40億米ドルから120億米ドルのアメリカン・エレクトロニクス業界の他の企業のCEO報酬総額の中央値は890万米ドルであった。 つまり、ヴォンティアのマーク・モレリに対する報酬は業界の中央値とほぼ同じということになる。 さらに、マーク・モレリ氏は1,100万米ドル相当の自社株を個人名義で保有しており、ゲームに多くの資金を投入していることがわかる。

コンポーネント20232022比率(2023年)
給与 110万米ドル 100万米ドル 12%
その他 830万米ドル 530万米ドル 88%
報酬総額930万米ドル 640万米ドル100%

業界レベルでは、報酬総額の約31%が給与で、69%がその他の報酬である。 業界全体と比較して、フォンティアが給与に割り当てる報酬の割合が少ないことは興味深い。 給与以外の報酬が総報酬の大半を占める場合、役員の給与が会社の業績に連動していることを示す指標となる。

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NYSE:VNT CEO報酬 2024年5月22日

フォンティアコーポレーションの成長数値の見方

フォンティアコーポレーションの一株当たり利益(EPS)は、過去3年間で年間2.5%成長した。 売上高は過去1年間で4.3%減少した。

私たちは一般的に、収益が少し伸びるのを見たいが、EPSのささやかな改善は良いことだ。 業績について今すぐ結論を出すのは難しい。注目すべき企業のひとつだろう。 現在の形から少し離れて、 アナリストが将来に何を期待しているか、この無料の視覚的描写をチェックすることが重要かもしれない。

フォンティアコーポレーションは良い投資だったか?

フォンティアコーポレーションの株主は、3年間の総株主利益率が16%であることから、一般的にはそれなりに満足しているだろう。 しかし、CEOの給与が同規模の企業の通常よりも高いことは、おそらく望んでいないだろう。

結論として

コンティア・コーポレーションの好業績は多くの株主を満足させ、CEOの報酬は次回の年次総会で議論される懸念事項の中でも最も少ないものになったかもしれない。 喜ばしい結果とはいえ、CEO報酬の増額案はケースバイケースで検討され、業績と連動するものと思われる。

CEO報酬は注意すべき重要な要素だが、投資家が注意すべき点は他にもある。 そこで、投資家がこの銘柄に資金を投じる前に考えるべきヴォンティアの警告サインを1つ挙げてみた。

間違いなく、事業の質はCEOの報酬水準よりもはるかに重要である。そこで、株主資本利益率が高く、負債が少ない興味深い企業の 無料リストをご覧ください。

This article has been translated from its original English version, which you can find here.