ソーラーエッジ・テクノロジーズ・インク（NASDAQ:SEDG）のCEOは、今年の株主がそれほど気前が良いとは思っていないかもしれない。

キーインサイト

• ソーラーエッジ・テクノロジーズ、年次株主総会を6月5日に開催
• ジヴィ・ランドCEOの給与総額には816.9万米ドルが含まれる
• 報酬総額は業界平均並み
• 過去3年間、 ソーラーエッジ・テクノロジーズのEPSは31％減少 、過去3年間、株主への損失総額は80％減少

ソーラーエッジ・テクノロジーズ社（NASDAQ:SEDG）の業績は最近かなり期待外れで、CEOのジヴィ・ランド氏にはその責任の一端がある。 株主は、6月5日に開催される年次株主総会で、取締役会と経営陣に不満足な業績に対する責任を問うことができる。 また、会社の方向性について取締役会に異議を唱え、役員報酬などの決議案に投票するチャンスでもある。 我々の分析によれば、CEOの報酬は最近の業績に照らして見直しが必要かもしれない。

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SolarEdge Technologies, Inc.のCEO報酬と業界との比較

当社のデータによると、ソーラーエッジ・テクノロジーズ・インクの時価総額は29億米ドルで、2023年12月までの1年間の年間CEO報酬総額は750万米ドルと報告されている。 つまり、報酬は昨年とほぼ同じである。 我々は報酬総額の方が重要だと考えるが、我々のデータではCEOの給与は817k米ドルで低い。

時価総額20億米ドルから64億米ドルの米国半導体業界の類似企業を比較したところ、CEO報酬総額の中央値は730万米ドルであった。 このことから、ジビ・ランドは同業界のCEOの中央値前後の報酬を得ていると考えられる。 さらに、ジヴィ・ランドは、210万米ドル相当のソーラーエッジ・テクノロジーズ社の株式を個人名義で直接保有している。

コンポーネント	2023	2022	比率（2023年）
給与	817万米ドル	US$851千	11%
その他	670万米ドル	660万米ドル	89%
報酬総額	750万米ドル	740万米ドル	100%

業界でいえば、給与は分析対象企業全体の報酬総額の約11％を占め、その他の報酬は89％を占めている。 報酬パッケージ全体における給与の配分という点では、ソーラーエッジ・テクノロジーズと広範な市場との間に大きな違いはない。 給与以外の報酬が総報酬の大半を占める場合、役員の給与が会社の業績に連動していることを示す指標となる。

SolarEdge Technologies, Inc.の成長数字の見方

SolarEdge Technologies, Inc.は過去3年間、1株当たり利益を年間31%減少させている。 収益は前年比34%減。

全体として、これは株主にとってあまり好ましい結果ではない。 また、収益が前年比で減少しているという事実は、間違いなく醜い絵を描いている。 これらのことから、業績がCEOの高額報酬を正当化するものではないことがわかる。 過去の業績は、次に何が起こるかについての良い指標になることもありますが、会社の将来を覗きたいのであれば、このアナリスト予測の無料視覚化に興味があるかもしれません。

SolarEdge Technologies, Inc.は良い投資だったか？

3年間で-80%というリターンは、SolarEdge Technologies, Inc.の株主を喜ばせるものではないだろう。 そのため株主は、同社がCEOの報酬を手厚くしないことを望むだろう。

要約すると...

利益の伸び悩みは言うに及ばず、株主が投資に対するプラスのリターンを見ていないことを考えると、CEOの昇給を望む株主はほとんどいないことを示唆しているのかもしれない。 今度の年次株主総会で、取締役会は業績改善のために講じる計画について説明する機会を得るだろう。

CEOの報酬水準が興味深いと思われる方は、SolarEdge Technologiesのインサイダー取引のこの無料視覚化がきっとお気に召すことでしょう。

重要事項：SolarEdge Technologiesはエキサイティングな銘柄だが、投資家が貸借対照表や超大型リターンを求めていることは理解できる。高ROEで低負債の興味深い企業の リストから、もっと良いものが見つかるかもしれない。

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