ピーパック・グラッドストーン・ファイナンシャル・コーポレーション（NASDAQ:PGC）のCEO報酬増額は当面見送られる可能性

重要な洞察

• Peapack-Gladstone Financial、4月30日に年次株主総会を開催。
• ダグ・ケネディ最高経営責任者（CEO）の給与総額は823.0万米ドル。
• 給与総額は業界平均を110%上回る
• Peapack-Gladstone Financial の EPS は過去 3 年間で 26%増加 したが、過去 3 年間の株主総損失は 18%。

過去3年間、Peapack-Gladstone Financial Corporation(NASDAQ:PGC)の株価は伸び悩み、現在株主は損失を抱えている。 気になるのは、EPSがプラス成長したにもかかわらず、株価がファンダメンタルズのトレンドに追随していないことだ。 株主は4月30日に開催される年次株主総会で、会社の将来の方向性について取締役会に質問することを望むかもしれない。 また、役員報酬などの決議事項に投票することも、経営陣に影響を与える手段となりうる。 現時点で株主がCEOの昇給承認に慎重であるべきと考える理由を以下に述べる。

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Peapack-Gladstone Financial CorporationのCEO報酬を業界と比較する

当社のデータによると、Peapack-Gladstone Financial Corporationの時価総額は4億3,800万米ドルで、2023年12月までの年間CEO報酬総額は300万米ドルと報告されています。 これは、報酬が昨年とあまり変わっていないことを意味する。 我々は常に総報酬を第一に見ているが、我々の分析によると、給与部分は823万米ドルと少ない。

時価総額2億米ドルから8億米ドルのアメリカ銀行業界の他社と比較すると、報告されたCEO報酬総額の中央値は140万米ドルであった。 従って、ダグ・ケネディの報酬は業界の中央値より高いと結論づけられる。 さらに、ダグ・ケネディは240万米ドル相当の自社株を保有している。

コンポーネント	2023	2022	比率（2023年）
給与	823万米ドル	731千米ドル	27%
その他	220万米ドル	230万米ドル	73%
報酬総額	300万米ドル	310万米ドル	100%

業界レベルでは、報酬総額の約 45%が給与、55%がその他の報酬である。 Peapack-Gladstone Financial は、業界全体と比較して、給与の割合を少なめに設定しています。 給与以外の報酬に傾斜していることは、総報酬が会社の業績に連動していることを示唆していることに留意することが重要である。

ピーパック・グラッドストーン・ファイナンシャル・コーポレーションの成長数値の見方

Peapack-Gladstone Financial Corporation の1株当たり利益 (EPS) は、過去3年間で年間26%増加しました。 収益は前年比8.7%減です。

これは、同社が最近改善していることを示しており、株主にとっては朗報である。 収益が伸びるのは良いことだが、最終的には利益の方が重要だ。 現在の形から少し離れて、 アナリストが将来に期待することをこの無料の視覚的描写でチェックすることが重要かもしれない。

Peapack-Gladstone Financial Corporationは良い投資だったのか？

Peapack-Gladstone Financial Corporationの株主は、3年間で約18%の損失を被っているため、投資家の中にはネガティブな感情を抱いている人もいるはずだ。 このことは、同社が最高経営責任者（CEO）に高額な報酬を支払うのは賢明ではないことを示唆している。

要約すると...

業績が伸びているにもかかわらず、過去3年間の株価下落は確かに気になる。 業績とともに株価が伸びていないということは、他の問題が影響している可能性がある。 株主はおそらく、株価を押し下げている他の要因が何なのかを知りたがっていることだろう。 今度の年次総会は、株主がCEOの報酬やその他の問題など、重要事項について取締役会に質問し、同社に関する投資テーゼを再検討する機会となるだろう。

CEOの報酬に注意を払うことは重要だが、投資家は事業の他の要素も考慮すべきである。 ダイナミックなビジネス環境において投資家が注意すべきPeapack-Gladstone Financialの警告サインを1つ特定しました。

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