レコメン株式会社 配当落ちまであと3日(配当落ちまであと3日

レコメンド株式会社(株式会社レコメン（東証：3323）の配当落ち日が3日後に迫っているようだ。 配当落ち日とは、基準日の1営業日前のことで、配当金を受け取るためには、株主が会社の帳簿に存在する必要がある。 配当落ち日が重要なのは、配当金を受け取るためには、株式の取引が基準日より前に決済されている必要があるからである。 したがって、9月27日以降に株式を購入したレコメンデーション投資家は、12月27日に支払われる配当金を受け取ることができない。

同社の配当金は、1株当たり1.60円で、1株当たり2.20円を配当した過去12ヶ月に続くものである。 昨年の配当総額は、現在の株価73.00円に対して3.0％の利回りを示している。 配当は長期保有者の投資リターンに大きく寄与するが、配当が継続される場合に限られる。 そのため、配当金がカバーされているか、利益は伸びているかをチェックする必要がある。

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配当は通常、企業の利益から支払われるため、企業が収益を上回る配当を行っている場合、その配当は通常、削減されるリスクが高くなる。 レコムは昨年、利益の66％を投資家に配当したが、これは多くの企業にとって通常の配当水準である。 しかし、配当の持続可能性を評価するには、通常、利益よりもキャッシュフローの方が重要である。 幸い、昨年はフリー・キャッシュ・フローの29％しか配当していない。

リコムの配当が利益とキャッシュフローの両方でカバーされていることは、一般的に配当が持続可能であることを示すサインであり、配当性向が低いほど、通常、配当がカットされるまでの安全マージンが大きいことを示唆しているからだ。

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収益と配当は成長しているか？

配当株主にとって、収益が下がっている企業はリスクが高い。 業績が悪化して減配となれば、企業価値が急落する可能性がある。 レコムの1株当たり利益は過去5年間、年率約12％減少している。 結局のところ、1株当たり利益が減少すれば、配当を支払えるパイの大きさは縮小する。

多くの投資家が企業の配当見通しを評価する主な方法は、過去の配当成長率を確認することである。 過去9年間、リコムは年平均約9.2％の増配を行ってきた。 これは興味深いことだが、収益が減少しているにもかかわらず配当が増加するという組み合わせは、通常、会社の利益をより多く配当することによってのみ達成できる。これは株主にとって価値あることだが、永遠に続けることはできない。

結論

レコムは魅力的な配当株なのか、それとも棚に置いておいた方がいいのか？ 少なくとも配当性向は妥当な範囲にあり、減配の差し迫ったリスクはないだろう。 まとめると、この分析ではレコメンは問題なさそうだが、突出したチャンスには見えない。

とはいえ、配当が最大の関心事でないなら、このビジネスが直面する他のリスクについても知っておく必要がある。 例えば、Recommには4つの警告サインがある。

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