Es probable que los accionistas no aumenten de momento la retribución del consejero delegado de Black Hills Corporation (NYSE:BKH)

Información clave

• La Junta General Anual de Black Hills se celebrará el 23 de abril
• La retribución total del CEO Linn Evans incluye un salario de 893,3 mil dólares
• La remuneración total es similar a la media del sector
• El BPA de Black Hills creció un 1,7% en los últimos tres años, mientras que la pérdida total de los accionistas en los últimos tres años fue del 18%.

En los últimos tres años, el precio de las acciones de Black Hills Corporation(NYSE:BKH) ha luchado por crecer y ahora los accionistas están sentados sobre una pérdida. A pesar del crecimiento positivo del BPA en los últimos años, el precio de la acción no ha seguido el rendimiento fundamental de la empresa. Estas son algunas de las preocupaciones que los accionistas podrían plantear en la próxima Junta General de Accionistas, que se celebrará el 23 de abril. También podrían intentar influir en la gestión y la dirección de la empresa votando resoluciones como la remuneración de los ejecutivos y otros asuntos de la empresa. A continuación explicamos por qué creemos que los accionistas deben ser cautos a la hora de aprobar un aumento de sueldo para el Consejero Delegado.

Vea nuestro último análisis de Black Hills

¿Cómo se compara la remuneración total de Linn Evans con la de otras empresas del sector?

En el momento de redactar este informe, nuestros datos muestran que Black Hills Corporation tiene una capitalización bursátil de 3.500 millones de dólares y una remuneración total anual del CEO de 5,6 millones de dólares para el año hasta diciembre de 2023. Esto supone un notable aumento del 26% respecto al año pasado. Aunque siempre nos fijamos primero en la remuneración total, nuestro análisis muestra que el componente salarial es menor, 893.000 dólares.

En comparación con otras empresas del sector de servicios públicos integrados de EE.UU. con capitalizaciones de mercado que oscilan entre los 2.000 y los 6.400 millones de dólares, la mediana de la remuneración total del CEO fue de 4,4 millones de dólares. Esto sugiere que Black Hills remunera a su CEO en línea con la media del sector. Además, Linn Evans posee 7,8 millones de dólares en acciones de la empresa en su propio nombre, lo que indica que tiene mucho en juego.

Componente	2023	2022	Proporción (2023)
Salario	893 000 USD	US$854k	16%
Otros	4,7 millones de USD	3,6 millones	84%
Remuneración total	5,6 millones	4,5 millones de dólares	100%

A nivel del sector, casi el 13% de la retribución total representa un salario, mientras que el 87% restante corresponde a otras remuneraciones. Black Hills paga el 16% de la remuneración en forma de salario, cifra significativamente superior a la media del sector. Es importante señalar que una inclinación hacia la remuneración no salarial sugiere que la retribución total está vinculada a los resultados de la empresa.

Un vistazo a las cifras de crecimiento de Black Hills Corporation

El beneficio por acción (BPA) de Black Hills Corporation creció un 1,7% anual en los últimos tres años. Sus ingresos bajaron un 8,6% respecto al año anterior.

Preferiríamos que hubiera crecimiento de los ingresos, pero la modesta mejora del BPA es buena. Es difícil llegar a una conclusión sobre el rendimiento del negocio ahora mismo. Puede que haya que seguirla de cerca. Alejándonos de la forma actual por un segundo, podría ser importante comprobar esta representación visual gratuita de lo que los analistas esperan para el futuro.

¿Ha sido Black Hills Corporation una buena inversión?

Dada la pérdida total de los accionistas del 18% en tres años, muchos accionistas de Black Hills Corporation probablemente estén bastante insatisfechos, por no decir otra cosa. Así que los accionistas probablemente querrían que la empresa fuera menos generosa con la remuneración del CEO.

En resumen...

El hecho de que los accionistas hayan sufrido pérdidas en el valor de sus acciones en los últimos años es ciertamente desconcertante. Un enorme retraso en el crecimiento del precio de las acciones cuando los beneficios han crecido puede indicar que podría haber otros problemas que están afectando a la empresa en este momento en los que el mercado está centrado. A los accionistas les interesaría saber qué está frenando el crecimiento de las acciones cuando los beneficios han aumentado. En la próxima Junta General de Accionistas, los accionistas tendrán la oportunidad de discutir cualquier asunto con el Consejo, incluidos los relacionados con la remuneración del Consejero Delegado, y evaluar si el plan del Consejo mejorará probablemente los resultados en el futuro.

La remuneración del CEO es simplemente uno de los muchos factores que deben tenerse en cuenta al examinar los resultados empresariales. Hemos investigado y hemos identificado dos señales de alarma (y una que no debe ignorarse) en Black Hills que creemos que debería conocer.

Nota importante: Black Hills es un valor apasionante, pero entendemos que los inversores puedan estar buscando un balance libre de cargas y rentabilidades de éxito. Puede que encuentre algo mejor en esta lista de empresas interesantes con un ROE alto y una deuda baja.

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