Esta es la razón por la que la remuneración del CEO de Revolution Medicines, Inc. (NASDAQ:RVMD) parece adecuada
Información clave
- Revolution Medicines celebrará su Junta General Anual el 20 de junio
- La retribución total del Consejero Delegado Mark Goldsmith incluye un salario de 631,1 mil dólares.
- La retribución total es comparable a la media del sector
- En los últimos tres años, el beneficio por acción de Revolution Medicines ha caído un 19% y, en los últimos tres años, la rentabilidad total para el accionista ha sido del 14%.
A pesar del crecimiento positivo del 14% en el precio de las acciones de Revolution Medicines, Inc.(NASDAQ:RVMD) en los últimos años, el crecimiento de los beneficios ha sido decepcionante, lo que sugiere que algo no va bien. La próxima Junta General de Accionistas, que se celebrará el 20 de junio, puede ser una oportunidad para que los accionistas planteen sus preocupaciones al Consejo de Administración. Podrán influir en las decisiones de la dirección a través del ejercicio de su poder de voto sobre resoluciones, como la remuneración del Consejero Delegado y otros asuntos, que pueden influir en las perspectivas futuras de la empresa. En nuestro análisis que figura a continuación, mostramos por qué los accionistas pueden considerar la posibilidad de aplazar un aumento de la remuneración del CEO hasta que mejoren los resultados de la empresa.
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Comparación de la retribución del CEO de Revolution Medicines, Inc. con el sector
Nuestros datos indican que Revolution Medicines, Inc. tiene una capitalización bursátil de 6.600 millones de dólares, y que la remuneración anual total del CEO fue de 10 millones de dólares en el año hasta diciembre de 2023. Notablemente, eso es un aumento del 44% con respecto al año anterior. Aunque siempre nos fijamos primero en la remuneración total, nuestro análisis muestra que el componente salarial es menor, de 631.000 dólares.
A modo de comparación, otras empresas del sector biotecnológico estadounidense con capitalizaciones de mercado que oscilan entre los 4.000 y los 12.000 millones de dólares tuvieron una remuneración media total del CEO de 12 millones de dólares. Así que parece que Revolution Medicines compensa a Mark Goldsmith en línea con la media del sector. Además, Mark Goldsmith también posee acciones de Revolution Medicines por valor de 24 millones de dólares directamente a su nombre, lo que nos revela que tiene una importante participación personal en la empresa.
Componente | 2023 | 2022 | Proporción (2023) |
Salario | 631 000 USD | US$607k | 6% |
Otros | 9,8 millones de dólares | 6,6 millones | 94% |
Remuneración total | 10 millones de dólares | 7,2 millones | 100% |
Hablando en términos del sector, el salario representó aproximadamente el 23% de la remuneración total de todas las empresas que analizamos, mientras que el resto de la remuneración supuso el 77% del pastel. Es interesante observar que Revolution Medicines asigna una parte menor de la remuneración al salario en comparación con el sector en general. Si la compensación no salarial domina la remuneración total, es un indicador de que el salario del ejecutivo está vinculado a los resultados de la empresa.
Crecimiento de Revolution Medicines, Inc.
En los últimos tres años, Revolution Medicines, Inc. ha reducido sus beneficios por acción un 19% anual. Sus ingresos han descendido un 87% con respecto al año anterior.
En conjunto, no es un resultado muy positivo para los accionistas. Y el hecho de que los ingresos hayan disminuido de un año a otro pinta un panorama poco halagüeño. Estos factores sugieren que los resultados empresariales no justificarían realmente una elevada retribución para el Consejero Delegado. Dejando a un lado la situación actual por un segundo, podría ser importante comprobar esta representación visual gratuita de lo que los analistas esperan para el futuro.
¿Ha sido Revolution Medicines, Inc. ¿ha sido una buena inversión?
Revolution Medicines, Inc. ha generado una rentabilidad total para el accionista del 14% en tres años, por lo que la mayoría de los accionistas estarían razonablemente satisfechos. Pero probablemente no estarían tan contentos como para pensar que el Consejero Delegado debería cobrar más de lo normal en empresas de este tamaño.
En resumen...
La rentabilidad para el accionista, aunque positiva, debe analizarse junto con los beneficios, que no han crecido en absoluto últimamente. Esto nos hace pensar que el impulso de la cotización puede ralentizarse en el futuro. En la próxima Junta General de Accionistas, los accionistas tendrán la oportunidad de discutir cualquier preocupación con el Consejo, incluidas las relacionadas con la remuneración del Consejero Delegado, y evaluar si el plan del Consejo mejorará probablemente los resultados en el futuro.
Siempre es aconsejable analizar la remuneración del CEO, junto con un análisis exhaustivo de las principales áreas de rendimiento de la empresa. Hemos investigado y hemos identificado 3 señales de alarma (y una un poco preocupante) en Revolution Medicines que creemos que debería conocer.
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