Stock Analysis
重要见解
- 克罗格年度股东大会将于 6 月 27 日召开
- 首席执行官 William McMullen 的总薪酬包括 142 万美元的薪水
- 薪酬总额比行业平均水平高出 45
- 克罗格公司过去三年的每股收益下降了 4.2% ,而过去三年的股东总回报率为 41
克罗格公司(NYSE:KR)的股价在过去几年中大幅上涨。然而,盈利增长并没有跟上股价上涨的势头,这表明可能有其他因素在推动股价的走向。 在即将于 6 月 27 日召开的股东大会上,这些问题将成为股东们关注的焦点。 这也是他们通过行使对公司决议(包括首席执行官和高管薪酬)的投票权来影响管理层的一次机会,这可能会对公司未来的业绩产生影响。 从我们收集到的信息来看,我们认为在公司业绩出现明显改善之前,股东们应该对提高首席执行官的薪酬保持警惕。
威廉-麦克马伦的总薪酬与同行业其他公司相比如何?
在撰写本文时,我们的数据显示克罗格公司的市值为 380 亿美元,截至 2024 年 2 月的年度 CEO 薪酬总额为 1600 万美元。 这比去年明显下降了 18%。 我们认为总薪酬更为重要,但我们的数据显示,首席执行官的薪酬较低,为 140 万美元。
与美国消费品零售行业市值超过 80 亿美元的其他公司相比,报告的首席执行官薪酬总额中位数为 1100 万美元。 因此,我们的分析显示,克罗格公司支付给威廉-麦克马伦的薪酬高于行业中位数。 此外,威廉-麦克马伦直接持有该公司价值 1.95 亿美元的股份,这意味着他们对公司的成功投入了大量资金。
组件 | 2024 | 2023 | 比例(2024 年) |
薪资 | 140 万美元 | 140 万美元 | 9% |
其他 | 1 400 万美元 | 1 800 万美元 | 91% |
补偿总额 | 1,600 万美元 | 1 900 万美元 | 100% |
就行业而言,在我们分析的所有公司中,薪酬约占总薪酬的 12%,而其他薪酬则占 88%。 与整个行业相比,克罗格公司留出的薪酬比例较小。 如果非薪金薪酬在总薪酬中占主导地位,则表明高管的薪酬与公司业绩挂钩。
看看克罗格公司的增长数字
在过去三年中,克罗格公司的每股收益每年缩水 4.2%。 在过去一年中,其收入增长了 1.2%。
总体而言,这对股东来说并不是一个非常积极的结果。 去年收入的小幅增长不足以让我们忽视令人失望的每股收益变化。 很难说公司正在全力以赴,因此股东们可能会对高额的首席执行官薪酬持反感态度。 展望未来,您可能需要查看这份免费的可视化报告,了解分析师对公司未来收益的 预测。
克罗格公司(The Kroger Co.是个好投资吗?
三年来,克罗格公司的股东总回报率高达 41%,对股东来说是一笔不错的投资。 因此,如果首席执行官的薪酬高于同等规模公司的正常水平,股东们可能一点也不担心。
总结
虽然股东的回报看起来很可观,但盈利增长乏力的问题也不容忽视,这让我们怀疑这些丰厚的回报是否会持续下去。 股东应充分利用即将到来的机会,就他们可能关注的关键问题向董事会提问,并重新审视他们对公司的投资理念。
首席执行官的薪酬会对业绩产生巨大影响,但这只是其中一个因素。 因此,我们做了一些调查,发现了克罗格公司的两个警示信号,投资者在投入资金购买这只股票之前应该好好考虑一下。
可以说,业务质量比首席执行官的薪酬水平更重要。因此,请查看这份免费的 高股本回报率和低债务的有趣公司名单。
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Kroger
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