대부분의 주주는 Signet Jewelers Limited의 (NYSE :SIG) CEO 보상에 동의 할 것입니다.

주요 인사이트

• 시그넷 주얼러스의 연례 총회가 6월 28일에 개최됩니다.
• 미화 150만 달러의 급여는 CEO 지나 드로소스의 총 보수 중 일부입니다.
• 전체 급여는 업계 평균과 비슷합니다.
• 시그넷 주얼러스의 지난 3년간 총 주주 수익률은 20%, 주당순이익은 지난 3년 동안 38% 증가했습니다 .

CEO 지나 드로소스는 최근 시그넷 주얼러스(Signet Jewelers Limited )(NYSE:SIG)에서 비교적 양호한 실적을 달성했습니다. 오는 6월 28일에 열리는 주주총회에서 주주들은 CEO 보상에 초점을 맞추기보다는 성장 모멘텀을 이어가기 위해 경영진이 취할 조치에 초점을 맞출 것입니다. 저희는 CEO 보상이 공정하다고 생각하는 이유를 제시합니다.

시그넷 주얼러스에 대한 최신 분석 보기

지나 드로소스의 총 보수는 동종업계의 다른 기업과 어떻게 비교되나요?

데이터에 따르면, 시그넷 주얼러스의 시가총액은 41억 달러이며, 2024년 2월까지 연간 총 CEO 보수는 미화 9.0백만 달러로 보고되었습니다. 이는 작년에 비해 18% 감소한 수치입니다. 저희는 항상 총 보수를 먼저 살펴보지만, 분석 결과 급여 구성비가 미화 150만 달러로 더 적은 것으로 나타났습니다.

시가총액이 20억 달러에서 64억 달러에 이르는 미국 전문 소매업의 유사 기업들을 비교한 결과, CEO 총 보수 중간값은 910만 달러였습니다. 이를 통해 Gina Drosos는 동종 업계 CEO의 중간 정도의 보수를 받는다는 것을 알 수 있습니다. 또한 지나 드로소스는 6,000만 달러 상당의 시그넷 주얼러스 주식을 본인 명의로 직접 보유하고 있어 회사에 대한 개인 지분이 상당하다는 것을 알 수 있습니다.

구성 요소	2024	2023	비율 (2024년)
급여	US$1.5m	US$1.5m	17%
기타	US$7.5m	US$9.5m	83%
총 보상	US$9.0m	US$11m	100%

산업별로 살펴보면, 분석 대상 기업 중 급여가 총 보수의 약 16%를 차지한 반면, 기타 보수는 84%를 차지했습니다. 총 보수를 책정하는 방식에는 차이가 있지만, 시그넷 주얼러스는 급여 책정 측면에서 시장을 어느 정도 반영하고 있습니다. 총 보수가 비급여 혜택에 치우쳐 있다는 것은 CEO 보수가 회사 성과에 연동되어 있다는 것을 의미합니다.

시그넷 주얼러스의 성장 수치 살펴보기

지난 3년 동안 시그넷 주얼러스의 주당 순이익(EPS)은 매년 38%씩 성장했습니다. 매출은 전년 대비 8.5% 감소했습니다.

이는 회사가 최근 개선되고 있다는 것을 보여주며 주주들에게 좋은 소식입니다. 매출 성장도 좋지만 결국에는 수익이 더 중요합니다. 현재의 형태에서 잠시 벗어나 분석가들이 미래에 대해 기대하는 무료 시각적 묘사를 확인하는 것이 중요할 수 있습니다.

시그넷 주얼러스는 좋은 투자였나요?

3년 동안 총 20%의 주주 수익률을 기록한 Signet Jewelers Limited의 주주들은 일반적으로 상당히 만족할 것입니다. 그러나 그들은 아마도 같은 규모의 회사에서 보통보다 더 많은 보수를 받는 CEO를 보고 싶지 않을 것입니다.

요약하면...

회사가 괜찮은 실적을 올렸기 때문에 다가오는 주주총회에서 CEO 보수에 대해 의문을 제기하는 주주는 극소수에 불과할 것입니다. 만족스러운 결과에도 불구하고, 저희는 여전히 CEO 보수 인상 제안은 사례별로 검토되고 성과 성과와 연계될 것이라고 생각합니다.

비즈니스의 다른 측면을 살펴보는 것과 함께 CEO 보상 동향을 연구함으로써 회사에 대해 많은 것을 배울 수 있습니다. 이번 연구에서 시그넷 주얼러에 대해 알아야 할 두 가지 경고 신호를 발견했으며, 그 중 하나는 무시해서는 안 되는 경고 신호입니다.

틀림없이 비즈니스 품질은 CEO의 보상 수준보다 훨씬 더 중요합니다. 자기자본 수익률이 높고 부채가 적은 흥미로운 기업의 무료 목록을 확인해 보세요.

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