Warum der CEO der Sysco Corporation (NYSE:SYY) in diesem Jahr wohl kaum mit einer Gehaltserhöhung rechnen kann

Wichtige Einblicke

• Die Jahreshauptversammlung von Sysco findet am 17. November statt
• Die Gesamtvergütung für CEO Kevin Hourican umfasst ein Gehalt von 1,30 Millionen US-Dollar
• Die Gesamtvergütung ist mit dem Branchendurchschnitt vergleichbar
• Die Gesamtrendite für die Aktionäre von Sysco betrug in den letzten drei Jahren 1,4 %, während der Gewinn pro Aktie in den letzten drei Jahren um 74 % stieg .

Die Performance der Sysco Corporation (NYSE:SYY ) war recht gut und CEO Kevin Hourican hat gute Arbeit geleistet und das Unternehmen in die richtige Richtung gelenkt. Bei der bevorstehenden Hauptversammlung am 17. November werden sich die Aktionäre wahrscheinlich nicht auf die Vergütung des CEO konzentrieren, sondern eher auf die Schritte, die das Management unternehmen wird, um die Wachstumsdynamik fortzusetzen. Hier ist unsere Meinung dazu, warum wir die Vergütung des CEO für angemessen halten.

Siehe unsere letzte Analyse zu Sysco

Vergleich der CEO-Vergütung von Sysco Corporation mit der Branche

Unsere Daten zeigen, dass die Sysco Corporation eine Marktkapitalisierung von 34 Milliarden US-Dollar hat und die jährliche Gesamtvergütung des CEO für das Jahr bis Juli 2023 mit 14 Millionen US-Dollar angegeben wurde. Das ist ein relativ geringer Anstieg von 5,0 % gegenüber dem Vorjahr. Während sich diese Analyse auf die Gesamtvergütung konzentriert, ist der Gehaltsanteil mit 1,3 Mio. US$ niedriger.

Zum Vergleich: Andere Unternehmen in der amerikanischen Konsumgütereinzelhandelsbranche mit einer Marktkapitalisierung von über 8,0 Mrd. US-Dollar meldeten eine durchschnittliche Gesamtvergütung des CEO von 16 Mio. US-Dollar. Daraus können wir schließen, dass Kevin Hourican etwa den Medianwert für CEOs in der Branche erhält. Darüber hinaus besitzt Kevin Hourican direkt Aktien des Unternehmens im Wert von 5,7 Millionen US-Dollar, was bedeutet, dass er stark in den Erfolg des Unternehmens investiert ist.

Komponente	2023	2022	Anteil (2023)
Gehälter	1,3 Mio. US$	1,3 Millionen US-Dollar	9%
Sonstiges	13 Millionen US$	12 Mio. US$	91%
Gesamtentschädigung	14 Mio. US$	14 Mio. US$	100%

Bezogen auf die Branche machen die Gehälter etwa 12 % der Gesamtvergütung aller von uns analysierten Unternehmen aus, während die sonstigen Vergütungen 88 % des Kuchens ausmachen. Sysco verwendet im Vergleich zur gesamten Branche einen geringeren Anteil der Vergütung für Gehälter. Wenn die Gesamtvergütung einen größeren Anteil an Nicht-Gehaltsleistungen ausmacht, deutet dies darauf hin, dass die Vergütung des CEO an die Unternehmensleistung gekoppelt ist.

Ein Blick auf die Wachstumszahlen der Sysco Corporation

Der Gewinn pro Aktie (EPS) der Sysco Corporation ist in den letzten drei Jahren um 74 % pro Jahr gestiegen. Im letzten Jahr ist der Umsatz um 7,8 % gestiegen.

Die Aktionäre wird es freuen zu hören, dass sich das Unternehmen in den letzten Jahren verbessert hat. Das bescheidene Umsatzwachstum ist ebenfalls erfreulich und deutet darauf hin, dass das zugrunde liegende Geschäft gesund ist. Mit Blick auf die Zukunft sollten Sie sich diesen kostenlosen visuellen Bericht über die Prognosen der Analysten für die zukünftigen Gewinne des Unternehmens ansehen.

War die Sysco Corporation eine gute Investition?

Mit einer Gesamtrendite von 1,4 % über drei Jahre hat die Sysco Corporation für die Aktionäre gut abgeschnitten, aber es gibt immer Raum für Verbesserungen. Aus diesem Grund könnten die Anleger des Unternehmens zögern, einer künftigen Erhöhung der Vorstandsgehälter zuzustimmen, bevor sie eine Verbesserung ihrer Rendite sehen.

Zum Schluss...

Da das Unternehmen eine anständige Leistung erbracht hat, dürften, wenn überhaupt, nur wenige Aktionäre bei der bevorstehenden Hauptversammlung Fragen zur Vergütung des CEO haben. Das heißt, dass jede vorgeschlagene Erhöhung der CEO-Vergütung immer noch danach beurteilt werden wird, wie angemessen sie auf der Grundlage der Leistung und der Branchenbenchmarks ist.

Die CEO-Vergütung ist ein wichtiger Aspekt, den man im Auge behalten sollte, aber die Anleger müssen auch für andere Fragen im Zusammenhang mit der Unternehmensleistung die Augen offen halten. Wir haben recherchiert und 1 Warnzeichen für Sysco entdeckt, auf das die Anleger in Zukunft achten sollten.

Die Qualität des Unternehmens ist weitaus wichtiger als die Höhe der CEO-Vergütung. Sehen Sie sich also diese kostenlose Liste interessanter Unternehmen an, die eine HOHE Eigenkapitalrendite und eine geringe Verschuldung aufweisen.

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