Stock Analysis

叶氏化工控股有限公司 (HKG:408) 股票短短四天内除息

SEHK:408
Source: Shutterstock

一些投资者依靠股息来实现财富增长,如果您是这些股息探险家中的一员,您可能会对叶氏化工控股有限公司(HKG:408)即将在短短四天内除息感到好奇。 除息日是记录日之前的一个工作日,记录日是股东出现在公司账簿上以获得股息资格的截止日期。 除息日是一个需要注意的重要日期,因为在这个日期或之后购买股票可能意味着在记录日期没有显示的延迟结算。 也就是说,您需要在 6 月 11 日之前购买叶氏化工控股公司的股票,才能收到将于 7 月 15 日支付的股息。

公司即将派发的股息为每股 0.10 港元,这是继过去 12 个月公司向股东派发每股 0.12 港元股息后的又一次派息。 根据过去一年的派息情况,叶氏化工控股股票的追踪收益率约为 7.5%,当前股价为 1.60 港元。 对许多股东来说,股息是重要的收入来源,但企业的健康状况对维持股息至关重要。 我们需要看到股息是否被盈利所覆盖,以及股息是否在增长。

查看我们对叶氏化工控股公司的最新分析

股息通常从公司收入中支付,因此如果一家公司支付的股息高于其赚取的收入,那么其股息被削减的风险通常较高。 该公司的股息支付率为利润的 79%,这意味着该公司支付了大部分盈利。相对有限的利润再投资可能会减缓未来的盈利增长速度。 我们会担心盈利下降的风险。 尽管如此,即使是高盈利公司,有时也可能无法产生足够的现金来支付股息,这就是为什么我们应该经常检查现金流是否足以支付股息。 幸运的是,该公司去年支付的股息仅占其自由现金流的 19%。

看到叶氏化工控股公司的股息被利润和现金流覆盖是件好事,因为这通常是股息可持续的标志,而较低的派息率通常表明在股息被削减前有更大的安全边际。

点击这里查看叶氏化工控股在过去 12 个月中派发了多少利润。

historic-dividend
香港联交所:408 历史股息 2024 年 6 月 6 日

盈利和股息是否一直在增长?

对于分红股东来说,盈利下降的公司风险更大。 投资者喜欢股息,因此如果盈利下降,股息减少,预计股票会同时被大量抛售。 叶氏化工控股公司的每股收益在过去五年中每年下降约 14%。 这种急剧下降的趋势让人对未来股息的可持续性产生怀疑。

许多投资者在评估一家公司的股息表现时,都会评估股息支付随着时间的推移发生了多大变化。 叶氏化工控股公司的股息在过去 10 年中平均每年下降 7.1%,这并不令人满意。 看到盈利和股息下降绝非好事,但至少管理层削减了股息,而不是为了维持股息而冒公司健康的潜在风险。

总结

投资者是否应该为即将到来的股息买入叶氏化工控股? 派息率在合理范围内,这意味着股息可能是可持续的。然而,盈利下降是一个严重问题,可能会对未来的股息构成威胁。 也许值得研究的是,该公司是否正在对增长项目进行再投资,从而在未来增加利润和股息,但目前我们对其股息前景并不十分乐观。

不过,如果你仍对叶氏化工控股公司的潜在投资感兴趣,那么你一定要考虑叶氏化工控股公司的一些风险。 每家公司都有风险,我们已经发现了叶氏化工控股的两个警示信号(其中一个很重要!),你应该了解一下。

一个常见的投资错误就是看到有趣的股票就买。在这里,你可以找到一份完整的高息股名单。

Valuation is complex, but we're here to simplify it.

Discover if Yip's Chemical Holdings might be undervalued or overvalued with our detailed analysis, featuring fair value estimates, potential risks, dividends, insider trades, and its financial condition.

Access Free Analysis

对本文有反馈意见?对内容有疑问? 直接与我们 联系 或者,发送电子邮件至 editorial-team (at) simplywallst.com。

本文由 Simply Wall St 撰写,属一般性文章。我们仅根据历史数据和分析师预测,采用公正的方法提供评论,我们的文章无意作为财务建议。本文不构成买卖任何股票的建议,也不考虑您的目标或财务状况。我们旨在为您提供由基本面数据驱动的长期重点分析。请注意,我们的分析可能不包括最新的价格敏感公司公告或定性材料。Simply Wall St 不持有所提及的任何股票。

This article has been translated from its original English version, which you can find here.